Timeplus-kazan.ru

Консультации адвоката
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Что написать о себе в резюме чтобы заинтересовать работодателя?

Что и как написать о себе в резюме: примеры

Конкуренция на рынке труда очень высокая. Чтобы получить престижную работу, нужно хорошо продумать, что написать о себе в резюме. Примеры достаточно многочисленны, когда удачно составленный документ принес претенденту на должность успех. Ведь резюме — это первое, что характеризует вас в глазах потенциального начальника.

Каким должно быть резюме?

Резюме — это ваше лицо. Именно по нему работодатель составит о вас первое впечатление. Пример правильного резюме должен соответствовать таким параметрам:

  • объем — не более 1 страницы;
  • хорошо читаемый шрифт;
  • личные качества и профессиональные навыки описывайте от первого лица, в настоящем времени;
  • единый стиль оформления;
  • наличие фотографии;
  • отсутствие ошибок;
  • деловой стиль;
  • язык резюме тот, который употребим в организации (например, если вы претендуете на должность в иностранной компании, резюме нужно перевести).

Структура

Далеко не все знают, как и что писать о себе в резюме. Примеры подобных документов позволяют сделать вывод, что все они имеют похожую структуру. Независимо от того, на какую должность вы претендуете, ваше резюме должно содержать такие основные пункты:

  • Личная информация. Это все, что идентифицирует вас — ФИО, дата рождения, адрес, контактная информация и прочее.
  • Желаемая должность.
  • Образование. Укажите все учебные заведения с уточнением временных рамок.
  • Опыт работы. Перечисление всех компаний, с которыми вам приходилось сотрудничать, с указанием временного периода, должности, обязанностей и особых заслуг, если таковые имеются.
  • Ключевые навыки. Это ваши способности и специальные знания, которые характеризуют вас как опытного специалиста.
  • О себе. Это любая дополнительная информация, которая поможет работодателю составить о вас положительное впечатление. Сюда обычно заносят личные качества, увлечения и т. д.
  • Рекомендации. Если у вас есть положительные отзывы с предыдущих мест работы, непременно укажите это.
  • Портфолио. В самом резюме остаточно указать, что вы можете предоставить примеры удачно выполненных работ.

Раздел «О себе» в резюме, примеры

Составляя резюме, многие совершают ошибку, опуская раздел «О себе», считая, что значение имеют лишь данные, связанные с профессиональной деятельностью. Но это не совсем правильно, ведь вы не просто рабочий механизм, а, в первую очередь, личность. Поэтому всегда включайте раздел «О себе» в резюме. Примеры позволяют выделить такую основную информацию:

  • Личные качества. В данном разделе опишите все характеристики, которые создают впечатление о вас как о хорошем сотруднике. Если на сайте компании описаны требования к претендентам на должность, можете перенести оттуда в резюме личные качества.
  • Привычки. Речь не только о вредных привычках, но если их у вас нет, не лишним будет это указать. Но стоит смотреть немного глубже. Например, привычка всегда доводить начатое дело до конца или работать за рамками ожидаемого времени охарактеризует вас крайне положительно.
  • Деловые связи. Это участие в любых организациях, не связанных с основной деятельностью. Возможно, вы — член общественного движения или благотворительного фонда.
  • Документы. Здесь нужно указать, есть ли у вас водительские права, открытые визы и т. д. Вполне возможно, что вам это пригодится в работе.
  • Хобби. Если вы чем-то всерьез увлекаетесь (спортом, каким-то видом искусства, коллекционированием и т. д.), обязательно укажите это. А вот о каких-то негативных хобби (карточные игры, участие в тотализаторах и т. д.) лучше умолчать.
  • Знание иностранных языков.

Живая речь вместо сухих канцеляризмов

Безусловно, резюме должно быть кратким и лаконичным. Тем не менее, сухое перечисление канцелярских терминов не может характеризовать вас, как личность. Такое впечатление, что вы просто скопировали из интернета стандартный набор качеств. Необходимо более живо и красочно оформить раздел «О себе». Примеры формулировки личных качеств могут быть такими:

  • Коммуникабельность — стремление выстраивать доверительные и уважительные отношения с коллегами и партнерами для продуктивной совместной работы.
  • Ответственность — быстрая реакция на поручения, оперативная самостоятельная работа по их выполнению.
  • Дисциплинированность — неукоснительное следование стандартам, правилам работы и поведения, принятым в организации.
  • Пунктуальность — строгое следование установленным графикам и срокам.
  • Работоспособность — выполнение в установленные сроки большого объема работы без потери качества.
  • Лояльность — уважение к интересам, убеждениям и личным качествам коллег по работе.
  • Аналитические способности — умение изучать и структурировать большие объемы информации, а также делать соответствующие выводы.
  • Клиентоориентированность — привычка работать в строгом соответствии с ожиданиями и требованиями клиентов.
  • Активная жизненная позиция — стремление улучшать собственные показатели, рационализировать процесс труда.

Ключевые навыки в резюме: примеры

Составление резюме многих загоняет в тупик. Казалось бы, вы — работник со стажем, но вот список ключевых навыков и компетенций составить не можете. Как правило, все ограничивается знанием ПК, иностранного языка, умением работать с документами. Но это не характеризует вас как специалиста. Как написать резюме на работу? Пример алгоритма поиска ключевых навыков следующий:

  • На листе бумаги или в электронном варианте составьте перечень всего, что вы умеете (относительно работы). Не ограничивайтесь стандартными пунктами. Вспомните все, чем вам приходилось заниматься на предыдущих местах работы. Таким образом, ваш перечень могут дополнить такие положения, как «умение вести переговоры», «публичные выступления», «подбор персонала» и т. д.
  • Внимательно перечитайте список и разбейте свои навыки на несколько групп по степени владения ими. Обязательно указывайте данный параметр в резюме, чтобы не завышать и не занижать своих достоинств.
  • Из составленного списка выберите именно те пункты, которые наиболее соответствуют должности, на которую вы претендуете.

В какой форме представить резюме?

Пример профессионального резюме должен быть кратким и емким. Но важно не только содержание, а также форма подачи. Распространенная ошибка — написание резюме сплошным текстом. Допустимо использовать маркированные списки, но самая удачная форма — это таблица.

Читать еще:  Как восстановить сотрудника на работе по решению суда

претендента на должность (название)

Индивидуальный подход

Пример правильного резюме подразумевает индивидуальный подход к потенциальному работодателю. Постарайтесь больше разузнать о самой организации, а также личных качествах начальника. Конечно, большинство руководителей ценит квалификацию сотрудника. Но если, например, у вашего директора нет высшего образования или специальных знаний в какой-то сфере, он может увидеть в вас потенциального конкурента или даже врага. Поэтому не всегда стоит перечислять все свои заслуги и регалии. У вас будет возможность продемонстрировать свою компетентность в процессе работы.

Заключение

Пример правильного резюме на работу, непременно, принесет вам успех. Уделите как можно больше внимания и времени данному вопросу. Составьте стандартный документ, который вы будете корректировать, исходя из требований той или иной организации.

Личные качества в резюме: что написать? Примеры и рекомендации

Вы можете быть невероятно крутым специалистом и даже гуру в какой-то узкой области, но какой в этом толк, если личные качества для резюме были подобраны неправильно или совсем о них позабыли? Казалось бы: должны смотреть на опыт работы, а деловые качества работника для резюме – это уже второстепенно. На самом деле, то, как Вы себя преподнесете в графе «личные качества» может стать судьбоносным.

Прежде, чем перейти к рассмотрению нужных работодателю качеств, небольшой совет: забудьте в шаблонах в виде слов «целеустремленность», «быстрая обучаемость», «работа на результат». Это все отлично, но так старо. Даже если такие качества Вы хотите написать, пускай они будут не единственными в почетном списке. От скудности и шаблонности подачи Ваша характеристика, как будущего сотрудника, уже точно не будет в выигрыше.

Положительные качества для резюме: советы HR-специалистов

Начнем с общих советов профессиональных HR-специалистов. Чтобы не тратить свое драгоценное время на собеседование не «Той» или не «Того», они обязательно обратят внимание не только на опыт работы, но и на личные качества. И вот что советуют сами эйчары:

  • Можно очень себя ценить, как специалиста, но указывать более 5-ти личных качеств не нужно
  • Качества работника для резюме указываются исходя из должности. Об этом мы подробнее еще напишем. Но, для начала: сотруднику продуктового склада при выполнении своих прямых должностных обязанностей харизма не пригодится
  • Можете юморить, но только если Вы претендуете не на руководящую должность. О предпочтениях работодателя чаще всего можно предварительно узнать в описании вакансии

Положительные качества человека для резюме должны соответствовать должностным обязанностям. Именно поэтому мы подготовили список должностей и личных характеристик к ним.

Примеры деловых качеств для работников по специальностям

Пример №1: бухгалтер. От этого человека зависит многое. Порой, даже жизнь компании зависит от него и его умений правильно распорядиться деньгами.

Сильные профессиональные качества бухгалтера, которые важно указать: стрессоустойчивость, усидчивость, обучаемость, лояльность, ответственность, неконфликтность. И не просто так мы поставили стрессоустойчивость на первое место. Проводить денежные операции компании с миллионным оборотом – чем не повод для стресса? Если оборот поменьше – нервы целее и сон крепче.

Пример №2: менеджер по продажам. Чем больше сможет продать – тем лучше. Чем больше привлечет новых клиентов – тем увереннее будет развиваться компания. Да, от менеджера по продажам зависит во многом жизнедеятельность компании. Правда, не всегда представителей этой должности вознаграждают достойной оплатой труда. Но мы будем только о хорошем, и только о профессиональных менеджерах по продажам, которым важно указать следующие качества работника для резюме:

Коммуникабельность, стрессоустойчивость, презентабельный внешний вид, грамотно поставленная речь, обучаемость, ответственность. В случае с менеджером по продажам на первое место мы поставили коммуникабельность. Правда, ведь какие могут быть продажи, если менеджер не умеет начинать беседу, и тем более, «выводить» разговор с потенциальным клиентом к нужному для компании результату?

Пример №3: Секретарь. Почему-то существует шаблонное мнение, что секретарь – это исключительно привлекательная внешность. И она в том числе, но на плечи секретаря, в зависимости от потребностей компании, ложится немало сложный рутинных задач.

Личные качества в резюме для секретаря: грамотная речь, привлекательная внешность, исполнительность, ответственность, усидчивость, умение работать в команде, неконфликтность. И вот разрушение шаблона: первенство за «грамотной речью».

Секретари должны уметь расположить к себе каждого посетителя, будь это претендент на какую-то должность в компании или же потенциальный деловой партнер. Секретарь первый создает общее впечатление о компании. Встречались Вам секретари, которые двух слов не могли сказать? Если встречались, Вы точно понимаете, почему грамотная речь так важна.

Вот мы «прошлись» по одним из самых распространенных вакансиях, которые ежедневно появляются в интернете в количестве нескольких десятков и даже сотен.

А почему бы не уделить отдельно внимание IT-специалистам?

Профессиональные навыки IT-специалистов сегодня особо ценны. Многие компании нуждаются в нереально крутых специалистах, которые смогут догнать и перегнать конкурентов, при этом увеличив доход компании в несколько раз.

Вот, что чаще всего сами о себе пишут IT-специалисты в своих резюме:

  • Аналитический склад ума
  • Трудолюбие
  • Умение работать в команде
  • Умение работать с большим объемом информации

Трудолюбие, как нам кажется – это приблизительно такой же шаблон, как «целеустремленность» с «умением работать на результат. Не трудолюбие хотят видеть потенциальные работодатели в графе личных качеств своего будущего IT-специалиста. Хотите знать, что же хотят они видеть?

  • Самостоятельность
  • Инициативность
  • Стрессоустойчивость
  • Энергичность
  • Ответственность
  • Умение работать в команде
  • Внимательность
  • Мобильность
  • Креативность

Вот такой вот послужной список.

Деловые качества для резюме IT-специалиста, как видите, абсолютно не имеют никакого значения. На первых позициях: самостоятельность и инициативность.

Правда, какому работодателю хочется заполучить в свою команду IT-специалиста, которого придется постоянно контролировать или подгонять и что-то напоминать? Тем более, IT-сфера одна из немногих, где узкая специализация не дает возможность руководство как-либо повлиять на результат.

Читать еще:  Как считать 28 дней отпуска календарными или рабочими днями?

Вот и получается, что айтишник должен быть самостоятельным, инициативным (куда же без этого), креативным и т.д. Устойчивость к стрессам – плюс к карме не только самого айтишника, но и всей компании. Без стрессовых ситуаций в этой работе обходится редко, а сроки срывать нельзя, демонстрировать свои эмоции нежелательно и терять клиента – подобно краху репутации собственной и корпоративной.

А вот список качеств, которые в своих резюме специалисты IT сферы указывают реже всего:

  • Обаятельность
  • Храбрость
  • Красноречивость
  • Предусмотрительность
  • Твердость характера
  • Скептицизм

Как нам кажется, большинство из этого списка – очень даже важные личные характеристики для резюме. Тем более, если Вы хотите попасть в креативную команду. Почему бы не указать храбрость и обаятельность? В общении с клиентами и сотрудниками эти качества лишними не будут. Правда, всего должно быть в меру.

Универсальные положительные качества для любого резюме

И напоследок об универсальных качествах, которые HR-специалисты рекомендуют указывать в своем резюме без привязки к должности и ее требованиям:

  • Быстрая обучаемость
  • Честность
  • Инициативность
  • Стрессоустойчивость
  • Отсутствие вредных привычек

Вот такой получился небольшой, но универсальный набор. Можете взять его себе на заметку, но не забудьте указать и те личные качества, которые ожидает от Вас будущий работодатель.

А написать нужное очень просто: поставьте себя на место этого работодателя. Подумайте, какого бы специалиста хотели видеть в своей команде Вы? Правильные качества работника для резюме – это не шаблоны. Вы же хотите, чтобы обратили внимание именно на Вас? Тогда уделите отдельное внимание графе «личные качества», и должность будет Вашей, мы уверены.

Что написать в резюме чтобы заинтересовать работодателя

Что главное при приёме на работу? Это не ваша квалификация, достижения и опыт работы. Главное — впечатление, которое Вы произвели. При личном собеседовании впечатление производят ваш внешний вид, манера говорить, умение держать себя. Только после составления первого впечатления о вас (если оно положительное) представитель работодателя будет смотреть на ваши документальные достоинства.

Допустим, вы обладаете и личным обаянием, и хорошей квалификацией вкупе с завидным послужным списком, но, при поиске работы, вместо обычного приглашения на собеседование, вы получаете лишь координаты, куда нужно прислать своё резюме. Резюме позволяет экономить массу времени и нанимателю, и тем, кто хочет наняться. Особенную ценность резюме имеет при поиске работы через кадровое агентство. В выгоде нанимателя — возможность просмотра большого количества кандидатов, для специалиста резюме — возможность найти для себя лучшее место без длительных походов по офисам и утомительных звонков по номерам из объявлений.

Хорошее резюме — это половина успеха!

Может, это и преувеличение, но не стоит забывать, что при бесконтактном поиске работы ваше резюме — ваше лицо. А встречают, как известно, по одёжке. Если вы всерьёз хотите найти достойную работу, не поленитесь составить достойное резюме. Итак что же написать в резюме чтобы заинтересовать работодателя и он его не только просмотрел, но и пригласил на личное собеседование.

Что написать в резюме — главные моменты для работодателя

Что написать в резюме чтобы заинтересовать работодателя

Помните о том, что резюме читают только один раз и ваша задача понравиться сразу. Не нужно городить о себе всю «позитивную» информацию, выберите лишь самую важную и конкретную, которую вы сможете легко подтвердить (фантазия здесь ни к месту). Постарайтесь понять позицию нанимателя и, в частности то, что ему особенно в вас, как потенциальном работнике, интересно.

Содержание резюме полностью находится на вашей совести, но не стоит забывать о главном — в резюме должна присутствовать следующая, главная информация:

  • заголовок резюме — здесь содержится информация о вас — ваши имя-отчество, контактные данные, дата рождения, семейное положение, хотя последние два и не обязательны;
  • цель резюме — здесь пишется должность, на которую вы претендуете, и желаемый уровень оплаты труда. Это поле — один из главнейших факторов для нанимателя, в нём он узнаёт какой специалист сколько стоит. В то же время, если вы знаете себе цену, не стоит занижать её в погоне за скорейшим трудоустройством, ваша судьба найдёт вас ;
  • ваше образование — здесь вы подтверждаете, достойны ли вы получать указанную вами заработную плату, а точнее, работодатель прикидывает, сколько работы вы можете выполнять — только по своей должности или можете быть универсальным в своей отрасли;
  • опыт работы — здесь не нужно писать всю свою трудовую жизнь, достаточно будет трёх-пяти лет либо последних трёх мест работы. Главное, чтобы был опыт по указанной должности (либо по очень близкой) за последние несколько лет.

И всё же главное в резюме для работодателя — это грамотность и неповторимый стиль. Главная ошибка при составлении резюме — монотипность, такое скучное однообразие, что кадровый специалист выкинет вашу писульку, даже не поставив в известность директора. Оформленное в хорошем литературном стиле резюме привлечёт внимание к себе и, можно гарантировать, что оно, как минимум, попадёт на стол начальника.

«Пишем резюме-шедевр»
руководство для соискателей

Все это ваше! Просто скачивайте видеокурс и создайте резюме которое понравиться работодателю.

Возможно вам будет интересно:

Дополнительная информация о себе в резюме

Дополнительная информация о себе в резюме — заключительный раздел, расположенный в самом конце. В нем необходимо остановиться на данных, которых не было в других разделах. Эти сведения могут стать решающими при отборе кандидата.

Например, если указать, что все задания вы выполняете в срок, учитывая пожелания заказчика, то вас воспримут как ответственного человека. Перечисление компьютерных программ, которыми вы владеете и относящихся к конкретной профессии, также могут повысить ваши шансы.

Для чего заполнять этот раздел

Это свободный блок и в нем можно изложить все что угодно. Основной его задачей ставится заинтересовать работодателя, привлечь внимание и сделать выбор в пользу вашей кандидатуры. При заполнении лучше придерживаться следующих правил:

  • указывать то, что важно для вакансии, на которую претендуете;
  • не повторять изложенное ранее;
  • отдавать предпочтение профессиональным качествам;
  • подчеркнуть индивидуальные особенности.
Читать еще:  Возмещение расходов при переезде на работу в другую местность

Можно этот раздел оставить пустым, но это вызовет негативную реакцию. У нанимателя складывается мнение о вас как о пустом человеке. Лучше всего заполнить его таким образом, чтобы заинтересовать работодателя и охарактеризовать себя в нем с выгодной стороны. Факты необходимо заполнить кратко. Важным будет являться не только то, что написали, но и как Вы это сделали.

Что не следует писать

Основные ошибки, которые делают кандидаты при заполнении этого блока:

  • Пишут все, что смогли придумать.
  • Останавливаются на тех сторонах личного характера, которые представляют их в невыгодном свете.
  • Указывают хобби, никаким образом не относящиеся к данной профессии. Пример: Вы хотите стать менеджером, а говорите о коллекционировании предметов старины. Это никому не будет интересно.
  • Прописывают причины ухода с предыдущих мест работы. Если они не характеризуют вас с хорошей стороны, то лучше это не указывать.
  • Рассказывают о том, чем интересна вакансия. Это необходимо сделать в сопроводительном письме. В нем пишут о целях, которые планируете достичь, о преимуществах перед другими претендентами.
  • Расхваливают достижения и общественную деятельность. Это необходимо, если есть уверенность о получении дополнительных плюсов к вашей характеристике.
  • Пишут стандартные общеизвестные фразы, которые не привлекают внимание и не содержат полезных сведений о Вас.
  • Прописывают об отсутствии или утере каких-то документов: ИНН, СНИЛС, военный билет. Это делают только в том случае, если есть в требованиях.
  • Указывают тему диплома. Данная информация актуальна только для выпускника, впервые ищущего работу.
  • Обращают внимание на свое вероисповедание, наличие судимостей, отсутствие жилья или далекое его расположение от места расположения компании.
  • Все данные, которые могут вызвать негативную реакцию нанимателя, лучше не указывать.

Отправленное резюме подразумевает, что оно заинтересует работодателя, и вас пригласят на собеседование. Поэтому не нужно обращать внимание на свои недостатки и имеющиеся проблемы, избегать того, что может настроить против Вас. Нужно проявить умение рассказать о себе только то, что может предоставить вас в выгодном свете. Не писать о том, что не требуется.

Что лучше написать в дополнительных сведениях

Если Вы заполнили данный раздел, то наниматель получит больше информации и у Вас будут преимущества перед другими претендентами. Поэтому важно правильно заполнить этот блок:

  • Рассказать о Ваших положительных качествах, способных принести пользу в работе, на которую устраиваетесь.
  • Разместить те сведения, которые важны, но Вы не смогли их отнести к другим пунктам. Это может быть водительский стаж, перечень компьютерных программ, которыми владеете, уровень знания иностранных языков, подтвержденных соответствующими сертификатами.
  • Остановиться на навыках, дополняющих Вас в профессиональной деятельности. Указать оконченные курсы, относящиеся к этой профессии. Если получить какое-то дополнительное образование только планируется, то писать об этом не стоит.
  • Перечислить имеющиеся достижения. К ним можно отнести грамоты за участие в конференциях, журналы с вашими научными статьями, имеющиеся деловые связи в необходимой сфере деятельности.
  • Прописать особые возможности: готовность к командировкам, сверхурочной работе, дополнительной нагрузке.
  • Указать, что не имеете вредных привычек. Это будет особенно актуально, если компания предъявляет такое требование к своим сотрудникам.
  • Перечислить смежные специальности, на которых могли бы работать. Это продемонстрирует Вашу готовность развиваться в профессиональном направлении, но покажет, что приоритет Вы отдаете данной вакансии.
  • Не противоречить уже предоставленной информации.
  • Указать кратко свое семейное положение. Для мужчины это может иметь решающее значение при приеме. Многие фирмы ориентируются на женатых сотрудников, т.к. это характеризует их как ответственных людей.

Самое главное – это не указывать те данные, которые будут Вас компрометировать, и мешать карьере. Нужно всегда ориентироваться на ту должность, на которую претендуете. Если составляете несколько резюме, то их лучше всего корректировать под каждую вакансию.

Советы для разных профессий

Каждая должность имеет свою особенность, поэтому составить уникальное заполнение данного блока не представляется возможным. Вот несколько образцов заполнения раздела для различных вакансий.

Менеджер по продажам

Возраст 35 лет, готов к командировкам, имею водительские права категории В, стаж вождения 10 лет, владею разговорным английским.

Главный бухгалтер

Замужем, двое детей школьного возраста. Готова работать сверхурочно при составлении баланса и отчетов. Свои статьи размещаю в журналах по бухучету.

Торговый агент

Женат, ребенок – школьник. Имею собственный автомобиль. Стаж вождения 9 лет. Предпочитаю непродолжительные командировки.

Директор регионального развития

Готов к долговременным командировкам. Имею автомобиль представительского класса. Водительский опыт 11 лет. Свободно говорю по-английски.

Экономист-аналитик

Женат, 2 детей. Выходные предпочитаю проводить в кругу семьи. Свободно работаю с большими объемами информации. Увлекаюсь резьбой по дереву.

Администратор

Вежливо общаюсь с посетителями, успешно разрешаю конфликтные ситуации с клиентами. Внимателен, аккуратен. Обладаю организаторскими способностями.

Банковский работник

Замужем, детей нет. Способна самостоятельно принимать решения, хорошо взаимодействую в команде.

Воспитатель

Имею опыт логопедической работы. Владею навыками доврачебной медицинской помощи. Составила собственную методику ускоренного чтения.

Оператор ПК

Опытный пользователь ПК: 1С торговля, склад, MS Office. Отсутствуют вредные привычки. Усидчив, внимателен.

Водитель

Женат, 2 детей школьного возраста. Имею личный автомобиль, водительские права категории В, С. Опыт вождения 15 лет.

Продавец

Не замужем. Без вредных привычек. Занимаюсь спортом.

Учитель

Люблю детей, хорошо нахожу с ними общий язык. Обладаю организаторскими способностями. Готова вести дополнительные кружки.

Юрист

Коммуникабелен, в работе стремлюсь получить положительный результат. Максимально эффективно представляю интересы компании в различных инстанциях и на переговорах. Внимателен, исполнителен, настойчив.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector