Timeplus-kazan.ru

Консультации адвоката
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Соглашения. образцы, примеры и бланки для скачивания 2021 года

Как написать договор самостоятельно (инструкция для стартаперов)

Есть ли разница

В известной степени деление сделок на «договоры» и «соглашения» пришло в современный обиход из Римского права, делившего сделки на простые и договорные.

Договорные сделки подразумевали заключение письменного договора между дееспособными и правоспособными контрагентами, в то время как под простыми сделками подразумевались некие устные договоренности между гражданами.

В современной российской юридической науке и договор, и соглашение – это равноценные и тождественные сделки, в равной степени порождающие как права, так и обязанности сторон.

Единственным нормативным актом, дифференцирующим договор и соглашение, является Трудовой кодекс РФ, который вопреки Римскому праву трактует договор как взаимодействие сторон в трудовых правоотношениях, оформляемое как письменно, так и устно, а соглашение – как то же взаимодействие, но оформленное исключительно в письменном виде.

Зачем Трудовому кодексу потребовалось усложнять договорные отношения в трудовом праве? С нашей точки зрения это объясняется тем, что ТК РФ является одним из первых кодексов, принятых после развала СССР, когда старые специалисты – трудовики уже ушли на покой, а молодые в большей степени руководствовались необходимостью адаптации советского трудового права к новым экономическим реалиям.

Освобождает ли пользовательское соглашение владельца сайта от ответственности?

Нет. Совсем освободить от ответственности оно не может, даже если в нем это предусмотрено. Однако, если пользовательское соглашение составлено грамотно, оно может минимизировать различные риски для владельцев сайтов или веб-сервисов. И чем подробнее оно составлено, и если в нем учтены особенности сайта и (или) Интернет-сервиса, тем меньше спорных ситуаций будет возникать, и тем проще их можно будет разрешить.

Таким образом, пользовательское соглашение призвано снизить риски собственника ресурса. Нужно ли интернет-магазинам создавать пользовательское соглашение? Если через сайт продаются товары или услуги, то пользовательское соглашение на нем может быть предусмотрено. В таком случае оно регулирует отношения между продавцом товаров (услуг) через Интернет и покупателем. Пользовательское соглашение является полезным инструментом, который подтвердит соответствие предоставляемых на сайте услуг текущему законодательству о дистанционной торговле.

Когда лучше доверить составление документа профессионалу?

Прежде всего ответьте на несколько вопросов:

• Я уверен, что именно этот документ предусматривает специфику моего сайта?

• В найденном шаблоне отражены все особенности моего Интернет-проекта?

• Готов ли я потратить свое время на подготовку и адаптацию пользовательского соглашения?

Если у вас появились малейшие сомнения, то лучше обратитесь за составлением пользовательского соглашения к юристам. Это сэкономит много вашего времени и обезопасит от рисков.

Наши специалисты составят пользовательское соглашение персонально для вашего сайта, предусмотрев все нюансы и особенности.

Практика

Современная договорная практика показывает, что договорами, как правило, называются основные документы по сделке, например «Договор купли-продажи», «Договор поставки», «Договор об оказании и т.д.

В виде соглашений оформляются обычно дополнительные договоренности к уже существующим договорам. Например, «Соглашение о замене стороны в договоре» или «Соглашение о продлении срока действия договора».

Помимо этого, в виде соглашения оформляются также некоммерческие договоренности между физическими лицами. Например, «Соглашение о зачете по алиментам», «Соглашение о выделении доли» или всем известное мировое соглашение. При этом и соглашения, и договоры оформляются в письменном виде.

В рубрике «Соглашения» вы найдете практические рекомендации по оформлению соглашений различного вида. Более того, в тексты инструкций интегрированы типовые шаблоны соглашений, которые можно смело использовать в качестве исходного образца.

Как правильно составить партнерское соглашение

Партнерское соглашение — это документ, но оно не заменяет устав компании, корпоративный или трудовой договор. Соглашение — это скорее об отношениях, целях и ожиданиях друг от друга, чем о судебной защите.

У соглашения нет жесткой формы. Вы можете обсудить с партнером все важное и записать итоги в свободной форме.

Для составления подходят ворд-документы или гугл-документы, но потом соглашение надо будет распечатать и подписать.

Требований к тексту соглашения тоже нет. Можно писать простыми словами, как говорите в жизни. Главное, чтобы договоренности были конкретными.

Чисто технически составить соглашение можно и на сложном юридическом языке. Правда, пользы от такого языка не будет: гораздо важнее, чтобы сами партнеры отчетливо понимали каждый пункт. И хотя соглашение во многих случаях можно использовать для судебных разбирательств, мой опыт показывает: когда оно составлено без юризмов, до суда не доходит.

У соглашения два принципиальных этапа: сначала обсуждаем совместную работу, потом фиксируем договоренности. Для себя я выделяю четыре шага на пути к устойчивому партнерскому соглашению:

  1. Выделить время и место для обсуждения.
  2. Детально обсудить все вопросы и проработать конфликтные ситуации.
  3. Задать неудобные вопросы.
  4. Зафиксировать договоренности конкретно, без общих фраз.

Время и место. Договоренность на далекое будущее — это «важно, но не срочно», как говорят специалисты по тайм-менеджменту. Поэтому обсуждение будет откладываться: «Это отличная идея, но давай сначала первого клиента приведем». Потом: «Это круто, но сейчас кассовый разрыв, давай займемся продажами». И так до первого серьезного конфликта. А там уже вряд ли удастся договориться с холодной головой.

Поэтому я советую выделить время на обсуждение, пока конфликта нет. Выбирайте место обсуждения подальше от офиса, потому что вас постоянно будут «на минуточку отвлекать». А вам нужно сфокусироваться.

Детальное обсуждение. Суть соглашения не столько в том, чтобы составить некий документ. Суть в том, чтобы партнеры осознанно и внимательно обсудили все детали своей работы, в том числе возможные конфликты. Делать это лучше, пока все в миролюбивом настроении. Так больше шансов, что партнеры будут слушать друг друга, а не бороться только за свои интересы. Сравните:

  • Конфликта еще нет. Сидят два партнера, общей компании еще нет, делить нечего. И вот они хотят понять, за кем последнее слово. Один фантазирует: «Представь, что мы нашли помещение для аренды. Мне нравятся условия, тебе нет. За кем решение?» Пока это абстрактная ситуация, есть силы обсудить ее со всех сторон. Может, всегда по любым вопросам последнее слово за первым партнером или только в вопросах аренды. А если речь о маркетинге, то решает второй.
  • Конфликт возник. И тот же разговор, но в разгаре работы. На столе договор аренды, одному партнеру условия нравятся, другому— категорически нет. Но, если сегодня не подписать договор, помещение уходит к другим арендаторам, а ведь на поиск этого помещения ушло столько месяцев! Время поджимает, но никто не хочет уступать. Насколько сложнее будет договориться в такой ситуации…
Читать еще:  Договор купли-продажи трактора. образец и бланк 2021 года

Есть такое мнение: «Пока нечего делить, не надо и подписывать». А на самом деле все наоборот: пока нечего делить — это лучшее время, чтобы детально обсуждать и договариваться. А когда уже вложено время и деньги, то даже спор из-за мелочи может превратиться в войну.

Неудобные вопросы. Обсуждать надо все самое неудобное, болезненное и деликатное, потому что конфликты случаются именно из-за такого. Обычно это вопросы власти, денег, полномочий, семьи, несчастных случаев, ответственности за ошибки. Например: «Кому достанется доля в бизнесе, если один из партнеров умрет?» Или самый сложный вопрос: «Кто главный в компании?»

Есть способ облегчить жизнь. Для обсуждения неудобных вопросов приглашайте посредника: это может быть юрист, переговорщик или любой незаинтересованный человек. Главное условие — оба партнера доверяют его беспристрастности.

Посредник работает так: у него есть список вопросов, он их по очереди задает партнерам, следит за обсуждением и помогает отвечать конкретно, а не отделываться общими словами. Посредник не дает поссориться.

Одно дело — партнер спрашивает: «Кому достанется твоя доля, если ты разведешься?» Или: «Что будет, если ты вложишь деньги в продукт, а мы не получим прибыль?» Такие вопросы от друга или родственника могут звучать обидно, а если их задает посторонний человек, то что с него взять? Партнеры как бы занимают одну сторону напротив посредника, а не оказываются в состоянии спора.

Еще один сложный вопрос: как будут распределяться доли? И самое главное: почему такое распределение? Важно, чтобы все осознанно подошли к ответу. Часто предприниматели подходят к этому вопросу формально: поровну— 50 на 50 или всем по 25%, если их четверо. Такая схема выглядит справедливой, но в реальности это ловушка. Дело в том, что равное распределение долей будет справедливым только тогда, когда все партнеры вкладывают в бизнес равное количество сил, времени и денег. Причем не просто фактически вкладывают, а сами убеждены, что они вкладывают столько же, сколько и остальные. Как только у одного из партнеров появится чувство, что он вложил больше остальных, появится недовольство, которое может перерасти в конфликт.

Работающий способ облегчить обсуждение — заранее передать партнеру вопросы, например за неделю. Хорошо, если партнер поживет с этими вопросами, привыкнет к идее обсуждения. Вероятно, он придумает собственные вопросы. Это лучше, чем внезапно спрашивать: «Как быть, если ты ошибся на миллион рублей?»

Фиксация договоренностей без общих фраз. Вот партнеры обсудили, до чего-то договорились, и теперь время записывать договоренности. Фиксация на бумаге помогает перепроверить себя: «Точно ли я такое обещаю? Я именно это имел в виду, когда обещал?»

Письменные договоренности защищают от общих фраз. В разговоре слышишь: «Я отвечаю за рекламу». Вроде картинка в голове нарисовалась, ты согласен и обсуждаешь следующий вопрос. На самом деле это пустая фраза, за ней ничего нет.

Договоренность должна быть записана. Дело в том, что люди имеют свойство забывать, о чем они говорили, или по-своему интерпретировать слова. Со временем память начинает подстраиваться под сложившуюся в компании практику. Или старые договоренности начинают пониматься как-то по-новому. Все это может происходить даже без злого умысла. А вот когда все записано, всегда легко вернуться к тексту и руководствоваться именно им.

Во время обсуждения старайтесь избегать фраз вроде «Мы обсудим это потом» или «Мы пропишем это в приложении». Если что-то не записано сейчас — считайте, что это не запишется никогда. А потом именно по этому вопросу и возникнет конфликт. Поэтому никаких отсылок к несуществующим дополнительным документам. Обсуждаем максимально конкретно здесь и сейчас. Если вопрос объемный и ваша партнерская сессия состоит из нескольких дней, можно взять домашнюю работу и подготовить предложения. Но на момент подписания договора все условия должны быть записаны.

Мы почти у цели: вопросы обсудили, договоренности закрепили на бумаге, вроде всё. Последний шаг — распечатать копии и каждому расписаться. Подпись дисциплинирует. Ставить подпись абы куда не хочется, поэтому вычитываешь каждое слово в документе. Если есть вопросы, уточняешь и просишь что-то поправить. А подпись — только когда согласен со всем на сто процентов. Ценность соглашения — скорее в процессе обсуждения, чем в конкретном подписанном документе. Поэтому задавайте как можно больше вопросов, особенно неудобных и которые как бы неловко спрашивать. Но подписать документ в конце тоже важно.

Как составить возвратную накладную поставщику. Образцы и бланки для скачивания

Причины составления возвратной накладной

Получатель имеет право возвратить товар поставщику в следующих случаях, предусмотренных Гражданским кодексом РФ:

  • Поставщик не передал вовремя принадлежности и документы, которые относятся к товару (ст. 464 ГК РФ);
  • В поставке меньше товара, чем заявлено в договоре (п. 1 ст. 466 ГК РФ);
  • Ассортимент не соответствует договору полностью или частично (п. 1 и п. 2 ст. 468 ГК РФ);
  • Нарушены требования к качеству товара или части товаров, входящих в комплект (п. 2 и п. 4 ст. 475, п. 2 ст. 520 ГК РФ);
  • Поставщик не выполнил требования покупателя о доукомплектовании товара (п. 2 ст. 480 ГК РФ);
  • Нет тары или упаковки или они ненадлежащего качества (ст. 482 ГК РФ).

Сроки предъявления возвратной накладной

Дата возврата зависит от срока годности товаров и гарантийного срока. Ниже описаны условия, предусмотренные Гражданским кодексом РФ. Если в договоре между поставщиком и покупателем прописаны иные условия, то возврат происходит в соответствии с ними.

Если нашли недостатки в период гарантийного срока

Товар можно отправить обратно в течение этого срока. Иногда в договоре указывают меньший или больший срок на комплектующие к основному товару. В этом случае возврат возможен в тот срок, который является самым длительным (п. 3 ст. 477 ГК РФ).

Пример

Гарантия на стиральную машину 3 года, а на шланг от нее — 1 год. Через два года после оприходования товара получатель обнаружил, что шланг некачественный. По этой причине машину можно вернуть даже если гарантия на шланг уже истекла, потому что закон позволяет ориентироваться на период 3 года.

Читать еще:  Как оформить снятие с регистрации по месту жительства?

Если нашли недостатки, когда срок годности уже истёк, но не прошло 2 года с момента поставки

Вы можете отправить товар обратно, если докажете, что недостатки у товара были еще до его передачи в собственность вашей компании (п. 5 ст. 477 ГК РФ).

Пример

Во время продажи талефона в розничном магазине выяснилось, что он не включается. Экспертиза показала брак пайки, значит товар можно вернуть поставщику даже если его шестимесячная гарантия закончилась.

Если у товара установлен срок годности

Вернуть товар можно, пока не истек срок его годности (п. 4 ст. 477 ГК РФ). Срок можно посмотреть в товарных документах или на упаковке.

Если нет гарантийного срока или срока годности

Товар можно вернуть в течение «разумного срока», но не более чем через два года с момента доставки товара получателю, в том числе по почте (п. 2 ст. 477 ГК РФ).

Сопроводительные документы к накладной на возврат

Возврат товара оформляется не только возвратной накладной. К ней нужно приложить документы:

  • Акт приемки — подтверждает факт получения товара.
  • Письмо с претензией — служит извещением, что поставщик нарушил условия договора (о количестве, ассортименте, качестве, комплектности, таре или упаковке). Без извещения поставщик может отказаться вернуть деньги (п. 1 и 2 ст. 483 ГК РФ).
  • Акт о недостатках товара — нужен, если возвращаете груз по причине брака.

Претензионное письмо на возврат товара. Образец

Скачать пустой бланк в формате *rtf.

Письмо с претензией можно составить в произвольной форме. Что обязательно нужно указать в письме:

  • Причину возврата. Сошлитесь на подходящие к вашей ситуации нормы ГК РФ (они перечислены выше);
  • Сроки возврата;
  • Условия доставки или вывоза товара;
  • Способ перечисления денег за возвращенный товар и банковские реквизиты.

К письму можно приложить копии документов, которые относятся к предмету сделки. Например, договор поставки, товарную накладную, акт о выявленных недостатках товара, платежное поручение, доверенность.

Акт о недостатках товара. Образец

Скачать пустой бланк в формате *rtf.

Акт о недостатках составляйте в свободной форме. Что должно быть в содержании:

  • номер и дата акта;
  • характеристики товара и цена, указанные в накладной;
  • как обнаружены недостатки (визуальный осмотр, разборка, экспертиза и т.п.) и какие именно;
  • находится ли товар на гарантии;
  • что решено делать с некачественным товаром (вернуть поставщику, отремонтировать, списать и пр.);
  • ФИО и должности сотрудников, которые выявили брак и оформили акт. Если это специально созданная комиссия, сошлитесь на приказ или распоряжение руководителя организации о создании комиссии.

Правила заполнения бланка возвратной накладной

До 2013 года оформлять первичные документы можно было только по унифицированным формам, теперь накладные можно заполнять так, как удобно организации (п. 4 ст. 9 Федерального закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ).

Главное, чтобы в документе были все реквизиты, необходимые для первичного бухгалтерского учета (п. 2 ст. 9 № 402-ФЗ):

  • наименование и дата документа;
  • название организации или ИП, составившего документ;
  • в чем заключается факт хозяйственной жизни;
  • единица измерения и стоимость товара;
  • должность, ФИО и подписи лиц, совершивших сделку;
  • должность, ФИО и подпись лица, ответственного за оформление сделки.

Для накладных существовал формат ТОРГ-12, он уже не обязателен, но его продолжают использовать для оформления прихода и возврата.

Приходная накладная ТОРГ-12. Образец

Скачать пустой бланк в формате *xlsx или *rtf.

Возвратную накладную можно оформить вручную или автоматически с помощью сервиса Контур.Маркет, что гораздо быстрее. Покажем, как создать накладную, на основе привычного бланка ТОРГ-12.

Оформление возвратной накладной вручную

1. Скачайте пустой бланк в формате *rtf или *xls

2. Впишите данные о получателе и поставщике. Ваш магазин в случае возврата становится отправителем, а ваш поставщик — получателем. Этот процесс называют обратной продажей.

Обратите внимание на отличия в шапке приходной и возвратной накладной:

3. В правой части добавьте остальные реквизиты, их можно взять из приходной накладной.

4. В табличную часть впишите наименование, количество, цену и другие данные о товаре, который возвращаете.

Обратите внимание на отличия в табличной части приходной и возвратной накладной:

5. В нижней части возвратной накладной укажите остальные реквизиты, взяв за образец товарную накладную.

6. Подпишите документ у ответственных лиц, указанных в документе.

Автоматическое создание возвратной накладной в сервисе Контур.Маркет

Контур.Маркет помогает не тратить время на перепечатку реквизитов из товарной накладной в возвратную. Все реквизиты, которые есть в сервисе, можно добавить в документ одним кликом. Работайте в разделе «Накладные».

1. Выберите подраздел «Расход», нажмите «Создать накладную» и кликните «Возврат».

2. Впишите номер документа и выберите дату на календаре. Кликните в поле «Грузополучатель» и выберите нужную компанию в открывшемся списке. Чтобы добавить товар, кликните в пустое поле и начните вводить название, штрихкод или артикул. Сервис предложит выбрать нужный вариант из найденных.

3. Укажите количество возвращаемого товара, и сервис автоматически посчитает сумму возврата. Чтобы провести документ после заполнения, нажмите «Добавить накладную». Ее можно распечатать.

Комитет ставропольского края по государственным закупкам

  • Главная
  • Направления деятельности
  • Образцы документов
  • Шаблоны контрактов

Наименование шаблона контракта

Документ для скачивания и дата размещения на сайте

На поставку товара

На ремонт автомобильной дороги

На выполнение работ по разработке проектно-сметной документации

На капитальный ремонт

На поставку продуктов питания

На выполнение работ с поставкой товара

Замечания и предложения по генератору документов присылать по электронной почте на адрес: 0102@stav-zakupki.ru

Вниманию заказчиков

  • Определили особенности госзакупок музыкальных инструментов для детских школ искусств до конца года 15 сентября 2021
  • Разъяснили правила применения нацрежима для радиоэлектроники 13 сентября 2021
  • Внесены изменения в постановление Правительства Российской Федерации от 17.07.2015 № 719 10 сентября 2021
  • Актуализированы Методические рекомендации заказчикам по исполнению и расторжению контрактов 10 сентября 2021
  • Обзор нововведений в части приобретения радиоэлектронной продукции: ПП 878 и ПП 616 3 сентября 2021
  • Внесены изменения в Методику составления сметы контракта по закупкам в сфере строительства 17 августа 2021

Все документы doc inter

Полезная информация

  • Единая информационная система (ЕИС)
  • Региональная информационная система (РИС)
  • Реестр недобросовестных поставщиков
  • План проведения совместных закупок
  • За честные закупки – ОНФ
  • Официальный интернет-портал правовой информации
  • Портал проверки контрагентов
  • ФАС России
  • Особенности закупок по ОКПД 2
  • Профилактика терроризма
Читать еще:  Документы для оформления завещания на квартиру у нотариуса

Электронный магазин закупок малого объема

stat stat

stat vk vk vk vk

г. Ставрополь, ул. Карла Маркса, 63
тел.: +7 (8652) 95-55-59
e-mail: info@stav-zakupki.ru

Разделы сайта:
  • Структура
  • Поиск
  • Документы
  • Карта сайта
  • Новости
  • Мероприятия
  • Информационные ресурсы
  • Электронная приемная

Все права, на материалы, находящиеся на сайте охраняются в соответствии с законодательством Российской Федерации, в том числе об авторском праве и смежных прав.

Форма 3-Ф (статистика) в 2021 году: образец и бланк

forma_3-f_statistika_v_2021_godu_obrazec_i_blank.jpg

Похожие публикации

Форма 3-Ф, образец заполнения которой можно найти в конце статьи — обязательный статистический отчет. Обновленный бланк документа и правила по его заполнению утверждены Приказом Росстата от 24.07.2020 № 412. Данную форму начнут применять с отчета по состоянию на 1 февраля 2021 года.

Для чего нужна форма № 3-Ф

Отчет по форме 3-Ф предназначен для отображения сведений о просроченной задолженности по зарплате. Речь идет именно о начисленной, но не выданной на руки зарплате (или не перечисленной на банковские карты) в установленный срок. Также здесь учитываются начисленные компенсации, премии и другие выплаты.

Конкретные сроки перечисления зарплаты должны быть закреплены работодателем в локальных актах (коллективный договор, трудовое соглашение, положение об оплате труда и др.). «Просрочка» наступает со следующего дня после установленной даты выплаты зарплаты. При совпадении дня, установленного для выплаты, с выходным или праздничным днем, зарплата должна выплачиваться накануне.

Бланк по форме ОКУД 0606013 (форма 3-Ф) состоит из титульного листа и таблицы, в которую субъектам хозяйствования надо внести сведения о задолженности и ФОТ.

Отчет необходимо подавать в региональные органы статистики ежемесячно. За заполнение документа отвечает должностное лицо, на которое руководитель организации возложил такую обязанность.

Форма 3-Ф: кто сдает

Данная обязанность возлагается только на работодателей — юридических лиц. ИП с работниками и субъектам малого бизнеса сдавать отчет не нужно. Подробный перечень респондентов, которые обязаны подавать форму 3-Ф, можно найти в п. 1 к Указаниям по ее заполнению (Приложение № 6 к Приказу Росстата № 412). К ним относятся организации, основной деятельностью которых является, в частности: лесозаготовка, водоснабжение, растениеводство и животноводство, деятельность в области здравоохранения и др. Узнать по ИНН, какую отчетность нужно сдавать в Росстат, вы можете — здесь.

Сведения по форме 3-Ф также подают:

  • обособленные подразделения юрлица (статотчет формируется по отдельности для каждого подразделения и подается по месту его нахождения);
  • филиалы и представительства иностранных компаний, работающие на территории России;
  • организации-банкроты, в отношении которых действует конкурсное производство;
  • временно неработающие организации.

Форма 3-Ф должна подаваться в региональное подразделение Росстата по месту ведения деятельности юридического лица и его подразделений. Если организация ведет деятельность в другом регионе – отделение Росстата определяют по территориальному признаку. Если обособленные подразделения компании ведут деятельность за пределами РФ – сведения по ним не нужно включать в отчет.

Форму 3-Ф следует подавать только в случае возникновения просрочки по выплате денежных средств персоналу. Если задолженности нет – подавать статотчет не надо.

Сроки сдачи

Форма 3-Ф в 2021 году по-прежнему будет подаваться в органы статистики ежемесячно. Отчетная дата – 1 число месяца, который наступил вслед за соответствующим отчетным месяцем. Сдать форму в Росстат нужно на следующий день после отчетной даты.

Форму 3-Ф предоставляют на бумажном носителе или в электронном виде (направляется в органы статистики через оператора телекоммуникационных средств связи). Размер штрафов для нарушителей, которые не сдадут отчет, определяется в соответствии с нормами ст. 13.19 КоАП РФ: 20-70 тыс. руб. для юрлиц, 10-20 тыс. руб. – для должностного лица. Штрафы грозят не только за несдачу отчета, но и за несвоевременное его предоставление, а также за подачу недостоверных сведений. Подробнее о штрафах, а также формах статотчетности, читайте здесь.

Порядок заполнения

Форма 3-Ф в статистику состоит из двух страниц. В новой форме были обновлены года для заполнения данных по строкам № 9-11, также были внесены небольшие корректировки в порядок заполнения.

На первой странице нужно указать:

  • дату, по состоянию на которую подаются данные;
  • наименование отчитывающейся организации (полное и краткое);
  • почтовый адрес (если юридический и фактический адрес не совпадают, в отчете прописывают фактическое местонахождение);
  • код по ОКПО для юрлица, идентификационный номер – для его подразделений.

На второй странице расположена таблица, состоящая из 11 строк. В ней необходимо указать следующие сведения:

  • В 1-й стр. – общая сумма просроченной задолженности по зарплате (с учетом внешних совместителей и уволенных сотрудников), включая не выплаченные отпускные.
  • Во 2-й стр. – выделяется задолженность за последний месяц, за который были произведены начисления.
  • В 3-й стр. – задолженность, которая возникла по причине того, что из бюджета были несвоевременно перечислены деньги (в т.ч. при неполучении средств за выполнение госзаказов и услуг, оказанных госучреждениям – начисления работникам выделяются в графе 4). В строках 4-6 эти суммы расписывают более детализировано: в 4-й стр. – из федерального бюджета, в 5-й стр. – из бюджетов субъектов РФ, в 6-й стр. – из местных бюджетов.
  • В 7-й стр. – размер фонда заработной платы за последний календарный месяц, в котором были произведены начисления (из формы № П-4 за соответствующий месяц).
  • В 8-й стр. – количество работников, перед которыми организация имеет задолженность по перечислению зарплаты, включая уволенных сотрудников и внешних совместителей.
  • В 9-й и 10-й стр. – выделяется задолженность за 2020 и 2019 год соответственно.
  • В 11-й стр. – размер непогашенных обязательств по зарплате перед лицами, которые были уволены в 2020 году и ранее.

Суммовые значения заполняют в тыс. руб. без десятичного знака. Бланк отчета формы 3-Ф подписывает руководитель или ответственный сотрудник. Также нужно указать дату заполнения отчета, номер контактного телефона и адрес электронной почты.

Проверить заполненный отчет можно при помощи контрольных соотношений, приведенных в Указаниях по заполнению формы № Ф-3.

Скачать форму 3-Ф на 2021 год и посмотреть образец заполнения можно ниже.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector