Timeplus-kazan.ru

Консультации адвоката
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Образец профстандарта старшей медицинской сестры в 2021 году

Профстандарт медсестры 2021 утвержденный правительством рф

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Профстандарт медсестры 2021 утвержденный правительством рф». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

N 1183н «Об утверждении Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников» (зарегистрирован Минюстом России 18 марта 2013 г., регистрационный N 27723), с изменениями, внесенными приказом Минздрава России от 01 августа 2014 г. N 420н (зарегистрирован Минюстом России 14 августа 2014 г., регистрационный N 33591).

Вы можете принять участие в обсуждении проектов профессиональных стандартов, заполнив приведенную ниже форму.

Область применения профстандарта

Доброго времени суток, задам, наверное, глупый вопрос. Простандарт директора торгового предприятия (дистрибуция) где найти можно.
Причем впервые в числе основных требований значится не только умение проводить те или иные манипуляции, но и отношение к тем, кто нуждается в уходе, с уважением.

Медицинские сестры оказывают доврачебную медицинскую помощь и медицинский уход населению в рамках первичной медико-санитарной помощи, которая является частью медицинской помощи, оказываемой в системе Здравоохранения Российской Федерации.

Если сотрудник не совсем соответствует требованиям профстандарта, то работодатель, согласно ст. 196 ТК РФ, должен обеспечить условия для получения дополнительного профессионального образования. Условия и порядок получения такого образования прописан в коллективном договоре или трудовом договоре. Перечень обязанностей, указанных в инструкции, будет зависеть от того, в какое медицинское учреждение принимается старшая медицинская сестра. В косметологии, стоматологии и стационаре должностные обязанности будут отличаться. В нашем образце приведены обобщенные функции.

Медработникам среднего звена утвердят профстандарты

Первичная и вторичная аккредитация, согласно Приказу Министерства здравоохранения РФ от 2 июня 2016 г. №334н «Об утверждении Положения об аккредитации специалистов», включает в себя: тестирование, оценка практических навыков и ситуационные задачи.

Часть разработчиков сослалась на рассогласованность действий с другими участниками процесса, часть не смогла представить вразумительных объяснений причин задержки.

Статья 13 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации», (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, № 48, ст. 6724; 2020, № 14, ст. 2023).

По итогам заседания президиума Госсовета президент Владимир Путин подготовил ряд поручений для ведомств. Так, Министерству труда и социальной защиты РФ совместно с Министерством здравоохранения РФ необходимо до 31 марта 2021 года завершить разработку профессиональных стандартов по специальностям, требующим среднего медицинского образования.

Но тем не менее до сих пор нет единых требований: нормативные документы по-разному трактуют квалификационные характеристики.

Об утверждении СанПиН 2.1.3.2630-10 «Санитарно-эпидемиологические требования к организациям, осуществляющим медицинскую деятельность» Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 18 мая 2010 г. N 352н «Об утверждении порядка выдачи свидетельства об аккредитации специалиста, формы свидетельства об аккредитации специалиста и технических требований к нему» (зарегистрирован Минюстом России 4 июля 2016 г., регистрационный N 42742), с изменениями, внесенными приказом Минздрава России от 31 июля 2019 г. N 586н (зарегистрирован Минюстом России 3 октября 2019 г., регистрационный N 56127).

Эксперты отмечают, что основная причина — низкая заработная плата и высокая нагрузка. При этом возникает проблема качества, безопасности и доступности медицинской помощи для населения.

Профессиональные стандарты в РФ 2021 года в соответствии с приказом Минтруда

Профессиональный стандарт медицинской сестры поликлиники не отличается от процедурной медсестры. Единственное, что еще вменяется ей, — это вести больных, которые прикреплены к ее участку. И тут можно провести аналогию с социальной медсестрой. Ведь она должна не только оказать неотложную помощь, но и помочь получить льготные лекарственные средства или медицинские приспособления.

Акция действует только для врачей, поступивших на курсы профессиональной переподготовки до конца декабря 2018 г.

N 83н «Об утверждении Квалификационных требований к медицинским и фармацевтическим работникам со средним медицинским и фармацевтическим образованием» (зарегистрирован Минюстом России 9 марта 2016 г., регистрационный N 41337).

Основную цель деятельности можно определить, как создание максимально благоприятных и комфортных условий нахождения граждан в медорганизациях.

N 982н «Об утверждении условий и порядка выдачи сертификата специалиста медицинским и фармацевтическим работникам, формы и технических требований сертификата специалиста» (зарегистрирован Минюстом России 29 марта 2013 г., регистрационный N 27918) с изменениями, внесенными приказами Минздрава России от 31 июля 2013 г.

В частности, обязательными стали профстандарты в сфере образования, здравоохранения, бухгалтерского учета.

Если законодательством установлены квалификационные требования к должности, то профстандарт является обязательным.

Должен знать требования инфекционной безопасности, соблюдать санитарно-гигиенический и противоэпидемический режим при транспортировке материальных объектов.

Программа разработана совместно с АО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Должностная инструкция старшей медицинской сестры

Статья 213 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2015, № 29, ст. 4356).
Всего, начиная с 2013 года и по настоящее время, разработано более тысячи профессиональных стандартов по самым разным направлениям деятельности, от водителей внедорожников до экспертов по антидопинговому обеспечению. Есть среди них и профстандарты по экономической деятельности, например страховой брокер или инженер-экономист железнодорожного транспорта.

Я прочитал и настоящим принимаю вышеизложенное, хочу продолжить ознакомление с размещенной на данном сайте информацией для специалистов.

Специалисты, у которых имеется среднее профессиональное образование по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Акушерское дело», могут пройти профессиональную переподготовку по специальности «Сестринское дело».

Акция! БЕСПЛАТНЫЕ 36 БАЛЛОВ НМО для врачей! Получите бесплатно по вашим специальностям баллы НМО и курс повышения квалификации в 2019 году. Очно-заочно, дистанционно.

Т. к. льготы для медработников установлены ст. 350 ТК РФ, указанное основание распространяется и на медсестер.

Обязательно обращайтесь, если у Вас не получается самостоятельно найти решение любой возникшей проблемы. Наши сотрудники, используя свой внушительный опыт и безукоризненно знающие все действующие законы, в самые короткие сроки помогут в решении Ваших вопросов.

К трудовым функциям санитара отнесена транспортировка медицинских отходов и уход за телом умершего человека.

Профессия медсестра имеет два уровня квалификации — второй и четвертый. В зависимости от этого, на медработника возлагаются различные функции.

Читать еще:  Журнал кассираоперациониста форма КМ4 образец заполнения бланк реквизиты

Пожалуйста, обновите страницу и попробуйте снова.’, callProcessText: ‘Мы Вам звоним…’, callSuccessText: ‘Спасибо.

Да, зато активно развивается частная медицина, владельцы которой либо вообще не имеют образования, либо среднее медицинское, ну, или экономическое. Не фига не смыслят ни в медицине, ни в оргздраве — Даешь лицензии кому не попадя! Даешь гопота! Ура гопоте!

Скачать профессиональные стандарты 2021 года в соответствии с перечнем, утвержденным Минтруда России Вы можете на нашем сайте.

Как правильно использовать профстандарт работодателям

Обратите внимание! Требований к опыту практической работы в должностях медсестры и санитара профстандарт не содержит.

N 296н (зарегистрирован Минюстом России 3 июля 2013 г., регистрационный N 28970) и от 5 декабря 2014 г. N 801н (зарегистрирован Минюстом России 3 февраля 2015 г., регистрационный N 35848), приказом Минтруда России, Минздрава России от 6 февраля 2018 г. N 62н/49н (зарегистрирован Минюстом России 2 марта 2018 г., регистрационный N 50237), приказом Минздрава России от 13 декабря 2019 г.

Статья 13 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011 г., № 48, ст. 6724; 2020, № 14, ст. 2023).

Он должен иметь среднее общее образование и пройти профессиональное обучение по должности «Санитар». Он должен уметь оказывать первую помощь, проводить дезинфекцию предметов ухода, оборудования, инвентаря и медицинских изделий. Проводить предстерилизационную очистку медицинских изделий.

Интернет-портал «Российской газеты»(16+) зарегистрирован в Роскомнадзоре 21.06.2012 г. Номер свидетельства ЭЛ № ФС 77 — 50379.
План мероприятий по внедрению профстандартов в организации — это итоговый документ-инструкция, определяющий, что должно быть сделано для перехода на новые правила работы и в какие сроки. Хотя для некоторых предприятий профстандарты давно стали обязательными, сложности с их внедрением и адаптацией остаются.

Профстандарт медицинская сестра подписан минтрудом россии в 2021 году

Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в области организации здравоохранения и общественного здоровья»


В соответствии с , утвержденных (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 4, ст.293; 2014, N 39, ст.5266; 2016, N 21, ст.3002), приказываю:Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт «Специалист в области организации здравоохранения и общественного здоровья».МинистрМ.А.Топилин Зарегистрированов Министерстве юстицииРоссийской Федерации29 ноября 2017 года,регистрационный N 49047 УТВЕРЖДЕНприказом Министерства труда исоциальной защитыРоссийской Федерацииот 7 ноября 2017 года N 768н 1093 Регистрационный номер I. Общие сведения II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности) III. Характеристика обобщенных трудовых функций3.1.

Обобщенная трудовая функция

«Ведение статистического учета в медицинской организации»

Лабораторные новости

Об утверждении профессионального стандарта «Медицинский микробиолог» Пояснительная записка: , здесь в Тектс профессионального стандарта , здесь в Сроки и ответственные: Ответственный за разработку Абросимов Валерий Валерьевич Адрес электронной почты для отправки предложений участниками обсуждений Почтовый адрес для отправки предложений участниками обсуждения 127994, ГСП-4, г.

Профессиональные стандарты

→ → Актуально на: 12 сентября 2021 г. Статьи, определяющие порядок разработки, утверждения и применения профстандартов, появились в ТК РФ и вступили в силу еще 1 июля 2016 года.

Однако и сегодня не всем понятно, что такое профстандарты и зачем они нужны (). О перечне профессиональных стандартов в 2021 году расскажем в нашей консультации.

Профессиональный стандарт – это характеристика квалификации, которая необходима работнику для ведения его профессиональной деятельности, в том числе выполнения определенной трудовой функции ().

Профстандарты могут разрабатываться работодателями, профессиональными сообществами, саморегулируемыми организациями и иными некоммерческими организациями с участием образовательных организаций профессионального образования и других заинтересованных организаций. Утверждаются профстандарты Министерством труда и социальной защиты (, ).

Профстандарты применяются на добровольной основе, кроме случаев, когда их применение обязательно.

Профстандарт медицинской сестры

представлен двумя документами: для младшего медперсонала и для среднего.

Сотрудник, выполняющий эту функцию, занимает должность, полное название которой — младшая медсестра по уходу за больными. Занимать должность младшей медсестры может сотрудник, имеющий среднее профессиональное образование, (например, по специальности Сестринское дело) или среднее общее, дополненное обучением по программе профессиональной подготовки по специальности Младшая медсестра по уходу за больными.

Все профстандарты в здравоохранении

Все новые и действующие профстандарты в здравоохранении, перечень приказов и описание трудовых функций.

Также в материале расскажем, в каких случаях применение профстандартов будет обязательным, дадим рекомендации, когда и как внедрить документы в работу. Профстандарты в здравоохранении – это набор документов, которые утверждают перечень требований к специалистам в сфере здравоохранения.

В них описаны требования к квалификации медиков и их знаниям, навыкам, а также опыту работы.

Минтруд утвердил 10 новых медицинских профстандартов

11 Апреля 2021 в 15:24 Министерство труда опубликовало несколько новых профессиональных стандартов для медработников.

Большинство из них вступят в силу в ближайшие 2 недели. Связанные статьи Оглавление Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter Министерство труда публикует новые профессиональные стандарты в области здравоохранения.

К 9 апреля на официальном интернет-портале правовой информации появились требования к квалификации: врача-инфекциониста (Приказ Минтруда от 14.03.2018 № 135н); врача — детского кардиолога (Приказ Минтруда от 14.03.2018 № 139н); врача-неонатолога (Приказ Минтруда от 14.03.2018 № 136н); врача — детского хирурга (Приказ Минтруда от 14.03.2018 № 134н); врача-дерматовенеролога (Приказ Минтруда от 14.03.2018 № 142н); врача-уролога (Приказ Минтруда

Профстандарт медсестры

15 Декабря 2017 в 13:41 Профстандарт медицинской сестры — документально оформленный регламент, распространяющийся на деятельность медработника младшего звена, занимающегося помощью лечащим врачам в условиях поликлиник, стационаров, оказания экстренной выездной помощи, а также уходом за больными и контролем их состояния. Связанные статьи Оглавление Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter Утвержден приказом Минтруда от 12.01.2016 № 2н (зарегистрирован в Минюсте 08.02.2016 за № 40993). Рассматриваемый стандарт применяется к сфере:

  1. ухода за телом покойного;
  2. организации и оказания медуслуг по уходу за больными и выздоравливающими пациентами.
  3. санитарного содержания кабинетов и палат;
  4. транспортировки расходных материалов и оборудования, а также медотходов;

Профстандарт медицинская сестра: как применять на практике

Какие приняты профстандарты медицинской сестры, и как их использовать.

Читать еще:  Что делать, если в химчистке испортили вещь?

Какие сведения можно взять для должностных инструкций сотрудников. В настоящее время действует только один профессиональный стандарт медицинской сестры.

Профстандарт «Медицинская сестра»

В этом году появится новый профстандарт для медицинских сестёр (медбратьев). Что нового в этом профстандарте?

Медсестры, фельдшера, акушерки – самая многочисленная группа медработников в системе Здравоохранения России, которая насчитывает примерно 1,4 миллионов специалистов.

Информация актуальная для слушателей курсов повышения квалификации и переподготовки медработников по направлениям:

Медицинские сестры оказывают доврачебную медицинскую помощь и медицинский уход населению в рамках первичной медико-санитарной помощи, которая является частью медицинской помощи, оказываемой в системе Здравоохранения Российской Федерации. Соответственно профессиональный стандарт медицинской сестры (медицинского брата) ориентирован на такой вид профессиональной деятельности, как доврачебная медицинская помощь и сестринское дело.

Профстандарт для медицинских сестёр

В связи с вступлением в систему аккредитации выпускников учреждений среднего профессионального образования Департамент медицинского образования и кадровой политики принял решение выделить профстандарт медсестер из обобщенного профстандарта«Специалист в области сестринского дела»,

  • «Медицинская сестра», где описываются квалификационные требования к медицинской сестре только с базовым уровнем среднего медицинского образования специалистов среднего звена без предъявления требований к опыту работы.

Также в скором появится профстандарт для фельдшера. Об этом мы расскажем в следующих публикациях.

Квалификационные требования к медицинской сестре в России и за рубежом

В России медсестра относится к специалистам со средним уровнем квалификации. Но тем не менее до сих пор нет единых требований: нормативные документы по-разному трактуют квалификационные характеристики. Другая проблема: не существует чёткого разграничения полномочий медицинской сестры на разных уровнях квалификации и разных участках работы. Например, в нынешних нормативно-правовых документах РФ отсутствует определение сестринского дела, медицинского ухода в отличие от других стран, например, Эстонии, Канады, Швеции, Великобритании и Международного Совета медицинских сестёр.

В Европейском союзе согласно справке Европейской Федерации Ассоциаций Медицинских сестёр (ЕФАМ) принято выделять 4 категории квалификации медицинской сестры:

  • Младшая медсестра,
  • Дипломированная медсестра,
  • Медсестра-специалист, в том числе медсестра-акушерка,
  • Высококвалифицированная практикующая медсестра.

В большей части стран Евросоюза, в Швеции, Финляндии, Канаде дипломированная медицинская сестра общей профиля имеет высшее базовое образование (бакалавриат).

В России наименования и минимальные квалификационные требования сопоставимы с европейскими по первым трём из четырёх категорий квалификации медицинской сестры. Например, уровень образования и квалификации медсестры соответствуют минимальным требованиям Европы. Отличие в том, что в России в качестве основного (базового) образования медсестры (фельдшера, акушерки) выступает среднее профессиональное образование (СПО) специалистов среднего звена.

Другое отличие в том, что медицинская сестра в России может получить дополнительное профессиональное образование по программам переподготовки и повышения квалификации.

Третье отличие, имеется возможность получить высшее образование:

  • Бакалавриат по направлению «Сестринское дело».
  • Магистратура по направлению «Управление сестринской деятельностью».

Нехватка медицинских сестёр

Численность среднего и младшего медицинского персонала в государственных медицинских организациях снижается. По данным Росстата России, в первом квартале 2016 года по сравнению с аналогичным периодом прошлого года (первый квартал 2015) количество среднего медицинского персонала уменьшилось на 16 134 человека и составило 1 392 003 (снижение на 1,2%).

Нехватка младших медсестер

Количество младшего медперсонала сократилось на 49 800 (снижение на 8%) и составило 570 278 человек. Количество врачей увеличилось лишь на 93 человека и достигло 572 246.

Причины сокращения численности медсестер

Эксперты отмечают, что основная причина — низкая заработная плата и высокая нагрузка. При этом возникает проблема качества, безопасности и доступности медицинской помощи для населения. Другая причина связана с тем, что появляются новые трудовые функции и трудовые действия, которые связаны с процессами оптимизации труда медицинской сестры в рамках внедрения в здравоохранении современных производственных систем, современных технологий, новых качественных материалов и оборудования.

Помимо этого, согласно пояснительной записке, систему Здравоохранения РФ преследуют следующие проблемы:

  • дефицит педагогических кадров по профессиональному обучению,
  • дисбаланс между спросом и предложением квалифицированных специалистов,
  • недостаточная законодательная и нормативная база,
  • низкая конкурентоспособность работников на рынке труда,
  • отсутствие системы сестринских исследований.

Что даёт появление профстандарта медицинской сестры?

Появление профстандарта для медсестер (медбратьев) — это комплексный документ, который более конкретно и четко, более подробно опишет различные должности и участки работы медицинской сестры, границы ее полномочий, разные уровни квалификации медсестер. Профстандарт установит определённые требования к опыту работы и образованию.

Разработка профстандарта позволит систематизировать и установить требования к трудовым функциям медицинской сестры на разных квалификационных уровнях.

Профстандарт станет объективной основой для формирования программ профессионального образования в области сестринского дела.

Именно профстандарт медсестры предоставляет основы для единой оценки профессиональных квалификаций персонала, вне зависимости от путей их.

Профстандарт: чем должна заниматься медицинская сестра?

Медицинская сестра наделена обобщённой трудовой функцией, которая заключается в оказании доврачебной медицинской помощи и осуществлении сестринского ухода за пациентами.

Эта функция должна выражаться в следующих трудовых действиях:

  • Проведение санитарно-гигиенического воспитания и образования населения и пропаганда здорового образа жизни, профилактика инфекционных и неинфекционных заболеваний
  • Проведение мероприятий по профилактике возникновения инфекций, связанных с оказанием медицинской помощи
  • Участие в оказании медицинской помощи взрослому населению, в том числе в рамках первичной доврачебной медико-санитарной помощи
  • Оказание медицинской помощи пациентам в экстренной форме

Наименования должности медицинской сестры

  • Медицинская сестра
  • медицинская сестра участковая
  • медицинская сестра патронажная
  • медицинская сестра приемного отделения
  • медицинская сестра палатная (постовая)
  • медицинская сестра перевязочной
  • медицинская сестра процедурной
  • медицинская сестра стерилизационной

Требования к уровню профессионального образования медицинских сестер

Базовое образование медсестры

Медсестра или медбрат должны иметь среднее профессиональное образование по специальности «Сестринское дело».

Дополнительное профессиональное образование

Специалисты, у которых имеется среднее профессиональное образование по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Акушерское дело», могут пройти профессиональную переподготовку по специальности «Сестринское дело».

Повышение квалификации медсестер

Медсестры и медицинские братья должны осваивать программы повышения квалификации не реже 1 раза в 5 лет в процессе профессиональной деятельности.

Данный профстандарт сейчас проходит общественное обсуждение, после чего будет утвержден Приказом Минтруда. Скачать Профстандарт «Медицинская сестра (медбрат)»

Читать еще:  Консультация для родителей дошкольников Права и обязанности родителей

На медицинскую кафедру требуются по совместительству преподаватели и методисты по медицинским направлениям:

  • «Организация здравоохранения»
  • «Сестринское дело в косметологии»
  • «Детская гинекология»

С вопросами по поводу вакансий обращаться в Методический отдел СНТА Хасяновой Гульнаре Анвяровне. Звоните по тел: +7 (495) 247-58-58, доб. 201 (с 9-00 до 18-00 по московскому времени, кроме субботы и воскресения). Или отправьте письмо на адрес электронной почты по адресу g.khasianova@snta.ru

Современная научно-технологическая академия, Москва, ул. Газетный пер., дом 3-5 (ст. м. Охотный ряд) в 800 метрах от Красной площади.

МБДОУ «Детский сад «Розовский»

Омского муниципального района Омской области

Home » Должностная инструкция старшей медицинской сестры

Сведения об образовательной организации

  • Основные сведения
  • Структура и органы управления образовательной организацией
  • Документы
  • Образование
  • Образовательные стандарты и требования
  • Руководство. Педагогический (научно-педагогический) состав
    • Администрация
    • Воспитатели
    • Специалисты
    • Младшие воспитатели
  • Материально-техническое обеспечение и оснащенность образовательного процесса
  • Стипендии и меры поддержки обучающихся
  • Платные образовательные услуги
  • Финансово-хозяйственная деятельность
  • Вакантные места для приема (перевода) обучающихся
  • Доступная среда
  • Международное сотрудничество

Информационная безопасность

  • Локальные акты
  • Нормативное регулирование
  • Педагогам
  • Обучающимся
  • Родителям
  • Детские безопасные сайты
Октябрь 2021

ПнВтСрЧтПтСбВс
123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031

Рубрики

  • Архив сайта
  • Выставки
  • Мероприятия с родителями
  • Педагогическая работа
  • Праздники

Метки

Должностная инструкция старшей медицинской сестры

  1. Общее положение

1.1. Старшая медицинская сестра принимается на работу и увольняется заведующим Д.С.

1.2. Основная задача старшей медицинской сестры- медицинский контроль за состоянием здоровья детей, проведение лечебно- профилактических и оздоровительных мероприятий в Д.С.

1.3. В своей деятельности старшая медицинская сестра опирается на следующие документы:

  • Законодательные акты и ТК РФ;
  • Устав и Правила внутреннего трудового распорядка
  • Конвенцию о правах ребенка;
  • Договор с родителями;
  • «Питание детей в детских дошкольных учреждениях»-методические рекомендации Министерства здравоохранения и Института питания АМИ от14 июня 1984г.
  • «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы дошкольных учреждений. СанПиН 2.4.1.1249-03» от 20 июня 2003 г.
  • приказы заведующего и выщестоящих органов в образовании.
  • Трудовой договор и настоящую должностную инструкцию.

1.4. На должность старшей медицинской сестры принимаются лица со средним специальным медицинским образованием.

1.5. Продолжительность рабочего времени старшей медицинской сестры – 39 часов в неделю.

1.6. График работы старшей медицинской сестры составляет и утверждает заведующий ДС.

1.7. Старшая медицинская сестра должна обладать следующими личными качествами:

  • Способностью контактировать с детьми;
  • Вежливостью;
  • Аккуратностью;
  • Ответственностью за порученное дело;
  • Исполнительностью.
  1. Обязанности:

Старшая медицинская сестра:

2.1. Обеспечивает выполнение «Инструкции по охране жизни и здоровья детей в Д.С.» и соблюдает правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

2.2. Осуществляет контроль над соблюдением санитарно-гигиенического и санитарно-эпидемиологического режимов во всех помещениях ДС.

2.3. Ведет осмотр детей во время утреннего приема. Отмечает отсутствующих по болезни детей, изолирует заболевших и оказывает первую медицинскую помощь детям и сотрудникам ДС.

2.4. Ежемесячно проводит учет часто болеющих детей, инфекционных заболеваний, травматизма.

2.5. Осуществляет медико-педогогический контроль над организацией двигательного режима учреждения, методикой проведения утренней гимнастики и физических занятий и их воздействием на детский организм.

2.6. Контролирует проведение закаливающих мероприятий.

2.7. Организует, проводит и контролирует летнюю оздоровительную компанию.

2.8. Готовит заявки на приобретение необходимых медикаментов, дезинфицирующих средств, медицинского инструмента и оборудования.

2.9. Планирует вакцинации и контролирует состояние детей после их проведения.

2.10. Осуществляет и контролирует медицинское обследование сотрудников ДС, оформляет их документально.

2.11. Проводит санитарно-просветительскую работу среди сотрудников и родителей, давая рекомендации по гигиеническому воспитанию, формированию навыков здорового образа жизни, профилактики СПИДа и других инфекционных заболеваний.

2.12. Руководит всей практической работой пищеблока и его персонала:

  • отвечает за соблюдение санитарно-гигиенических правил и за всю постановку дел на пищеблоке;
  • отвечает за приготовление пищи и распределение блюд по утвержденному заведующим ДС меню;
  • проверяет качество продуктов при их поступлении, ведет контроль над их хранением, и реализацией;
  • контролирует правильность хранения суточных проб готовой пищи;
  • ежедневно пищит меню на следующий день при участии повара, завхоза;
  • ведет подсчет выполнения норм основных продуктов по декадам калорийности, химического состава и энергоценности;
  • осуществляет общее руководство технологией приготовления пищи, контролирует правильность закладки продукции и выхода блюд, отпуск продукции и блюд из кухни в группы строго по режиму и нормам;
  • следит за полным использованием ассигнований на питание;
  • снимает пробу с пищи перед подачей ее на стол с отметкой результатов в специальной тетради;
  • несет ответственность за проведение витаминизации блюд.

2.14. Старшая медицинская сестра ведет специальную документацию и отвечает за ее состояние:

  • табель учета сотрудников, пользующихся питанием;
  • бракеражную тетрадь;
  • картотеку блюд, с технологией их приготовления;
  • накопительную ведомость;
  • журнал витаминизации готовой пищи и тд.

2.13. Является образцом в культуре и этике поведения и общения, а также внешнего вида.

  1. Права

3.1. Старшая медицинская сестра имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 42 календарных дня, а также пользуется правами, предусмотренными ТК РФ и другими законодательными актами, уставом, Правилами внутреннего трудового распорядка, Договора с родителями.

  1. Ответственность

4.1. Старшая медицинская сестра несет персональную ответственность за сохранность жизни и здоровья каждого ребенка ДС.

4.2. Отвечает за сохранность имущества, находящегося в медицинском кабинете.

4.3. Ненадлежащее исполнение возложенных на нее обязанностей.

4.4. Непроизводительное использование рабочего времени.

4.5. За неисполнение всех обязанностей старшая медицинская сестра несет дисциплинарную, материальную и уголовную ответственность в соответствии с действующим законодательством.

  1. Показатели эффективности работы старшей медицинской сестры:

5.1. Отсутствие замечаний и претензий со стороны администрации ДС и СЭС.

5.2. Отсутствие замечаний и претензий со стороны родителей по охране жизни и здоровья детей.

5.3. Отсутствие замечаний по хранению, использованию и реализации медикаментов. Снижение уровня заболевания;

5.4. Отсутствие замечаний по ведению специальной медицинской документации.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector