Timeplus-kazan.ru

Консультации адвоката
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Командировочные в 1С Зарплата и управление персоналом ЗУП 83

Настройка зарплаты в 1С

Программа 1С обеспечивает возможности автоматизации процессов начисления заработной платы, определения величины среднего заработка сотрудников при расчете отпусков и больничных листов, формирования отчислений НДФЛ и в негосударственные фонды.

Для того, чтобы все эти операции проводились без ошибок, требуется предварительно установить необходимые настройки учета зарплаты.

Параметры учета в 1С

Доступ к параметрам учета осуществляется через раздел «Главное» — «Настройки». При переходе в закладку «Зарплата и кадры» пользователь имеет возможность работы по следующим направлениям:

  • Кадровый и зарплатный учет – в 1С Бухгалтерия или в 1С ЗУП;
  • Учет расчетов с персоналом – сводно по коллективу или персонально по работникам;
  • Необходимость отражения больничных, отпусков и исполнительных документов;
  • Возможность автоматического перерасчета в документе «Начисление зарплаты»;
  • Полный или упрощенный кадровый учет.

Способы учета зарплаты в 1С

Настройки параметров учета осуществляется через раздел «Зарплата и кадры». В каждом из способов указывается статья учета и статья затрат для отнесения зарплат. В программе по умолчанию создан вариант счета 26 и статьи «Оплата труда». В случае необходимости эти параметры могут быть изменены в ручном режиме.

Начисления и удержания

К категории начислений относятся расчеты, связанные с зарплатой и иными видами выплат. В данном разделе собраны начисление зарплаты по должностному окладу, различные виды отпусков (трудовой, декретный, больничный). Для начислений возможна установка следующих параметров:

  • Наличие обложения НДФЛ с указанием кода налога;
  • Вид дохода дл применения ставки страховых взносов;
  • Вид расходов для исчисления налога на прибыль;
  • Способ учета.

При этом каждый пользователь обладает возможностью самостоятельно создавать дополнительные начисления, выбирая необходимые параметры.

Удержание относится к числу операций, предусматривающих удержание с работников организации сумм по различным причинам. Базовым документом выступает «Удержание по исполнительному документу», но имеется доступ к самостоятельному созданию иных варианты, например, отчислений в профсоюз или по программам добровольных отчислений в НПФ.

Настройки учета зарплаты в 1С

Рассматриваемые настройки персональны для каждой конкретной организации, а сама форма для настроек предлагает пользователю наличие нескольких вкладок.

Учет зарплаты осуществляется через вкладку «Зарплата». Данные из нее используются по умолчанию, если бухгалтером не установлены иные настройки. Имеется в программе и возможность выбора способа отражения для списания депонента.

Вкладка «Налоги и взносы с ФОТ» предназначена для работы с начислением НДФЛ на зарплату работников и расчета уплачиваемых страховых взносов. Программа предусматривает возможности следующих настроек:

  • Вид тарифа для расчета величины страховых взносов;
  • Перечень профессий с увеличенными взносами, трудящихся во вредных условиях;
  • Величина взносов в ФСС по страхованию от несчастных случаев;
  • Особенности начисления НДФЛ

Вкладка «Резервы отпусков» предполагает возможность создания подобного резерва, при этом пользователь должен отразить предельно допустимый размер отчислений, ежемесячный процент и способ учета.

Вкладка «Территориальные условия» используется только в случаях, когда регион нахождения организации предусматривает наличие повышающих коэффициентов. При этом он отражается в дробном варианте в виде 1,20 или 1,50 для случаев повышения на 20% и 50% соответственно. В случае, если надбавок не предусматривается, система автоматически проставляет значение 1. Пользователь имеет возможность выбора условий из предложенного перечня.

Реквизиты, имеющие периодический характер, при их внесении должны отражать даты, с которых инициируется период их действия.

Командировочные в 1С Зарплата и управление персоналом ЗУП 83

  • Малому и среднему бизнесу
  • Крупному бизнесу
  • Бюджетным учреждениям
  • Отраслевые решения
  • 1C:Бухгалтерия
  • 1С:Управление торговлей
  • 1C:Зарплата и Управление Персоналом
  • 1C:ERP 2
  • 1С:Комплексная автоматизация
  • 1C:Документооборот
  • 1С:Управление нашей фирмой
  • 1С:Розница
  • 1С:CRM
  • 1С Битрикс
  • 1С:Договора
  • 1С для УК, ТСЖ и ЖСК
  • Пользовательские лицензии 1С
  • Стоимость услуг 1С
  • Обучение 1С
  • Сопровождение 1С -1С:КП (1С:ИТС)
  • 1С:Отчетность
  • Мобильные приложения 1С
  • Аренда 1С
  • 1С Фреш
  • Интеграция 1С и телефонии
  • Интеграция 1С и ФГИС «Меркурий»
  • Лидеры рынка 1С:ERP за Уралом
  • Статистика внедрений 1С:УХ
  • Контроль качества услуг
  • Политика конфиденциальности
  • Договор оферты
  • IT услуги в режиме «одного окна»
  • 1C:ERP 2
  • 1C:Корпорация
  • 1С:Документооборот
  • 1С:Консолидация
  • 1С:ERP.Управление холдингом
  • 1С:Управление Холдингом
  • Пользовательские лицензии 1С
  • Серверные лицензии 1С
  • Лицензии КОРП
  • Отраслевые решения на базе ERP
  • MS SQL Server 2019
  • 1С Битрикс
  • Портфолио крупных проектов
  • Команда и методология
  • Стоимость услуг 1С
  • Обучение 1С
  • Информационная система 1С:КП (1С:ИТС)
  • Мобильные приложения 1С
  • Интеграция 1С и телефонии
  • Сравнение УПП КА БП
  • Лидеры рынка 1С:ERP за Уралом
  • Статистика внедрений 1С:УХ
  • Договор оферты
  • Победители 1С:Проект Года
  • Видеообзоры корп программ 1С
  • 1C:Бухгалтерия государственного учреждения
  • 1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения
  • 1С:Документооборот государственного учреждения
  • 1С:Свод отчетов
  • 1С:Университет ПРОФ
  • Дополнительные лицензии 1С
  • 1С Битрикс
  • Команда и методология
  • Стоимость услуг 1С
  • Обучение 1С
  • Информационная система 1С:КП (1С:ИТС)
  • Мобильные приложения 1С
  • Дополнительные лицензии
  • 1С Фреш
  • Автосалоны, автосервис
  • Строительство
  • Медицина и аптеки
  • Общепит и рестораны
  • Транспортная логистика
  • Складская логистика
  • Гостиничный бизнес
  • ЖКХ и недвижимость
  • Салоны красоты, SPA и фитнес-центры
  • 1С:Розница. Отраслевые решения
  • Сельское хозяйство
  • Все отраслевые решения
  • 1С Битрикс
  • Стоимость услуг 1С
  • Информационная система 1С:КП (1С:ИТС)
  • Мобильные приложения 1С
  • Интеграция 1С и «Мобифитнес»
  • Интеграция 1С и телефонии
  • Интеграция 1С и ФГИС «Меркурий»
  • Лидеры рынка 1С:ERP за Уралом
  • Победители 1С:Проект Года
  • Договор оферты
  • О Компании
  • Наши статусы
  • Наши сертификаты
  • Наши преимущества
  • Клиенты
  • Блог
  • Вакансии
  • Отдых
  • Путешествия флага
  • 1C:Бухгалтерия
  • 1С:Управление торговлей
  • 1C:Зарплата и Управление Персоналом
  • 1C:ERP 2
  • 1С:Комплексная автоматизация
  • 1C:Документооборот
  • 1С:Управление нашей фирмой
  • 1С:Розница
  • 1С:CRM
  • 1С Битрикс
  • 1С:Договорчики
  • 1С для УК, ТСЖ и ЖСК
  • Команда и методология
  • Стоимость услуг 1С
  • Обучение 1С
  • Сопровождение 1С -1С:КП (1С:ИТС)
  • Мобильные приложения 1С
  • Аренда 1С
  • Аренда 1С
  • 1С Фреш
  • Интеграция 1С и ФГИС «Меркурий
  • Лидеры рынка 1С:ERP за Уралом
  • Контроль качества услуг
  • Политика конфиденциальности
  • Договор оферты
  • 1С: Консолидация 8
  • 1С: Управление Холдингом 8
  • 1C: ERP Управление предприятием 2
  • 1C: Корпорация
  • 1С: Документооборот 8
  • Дополнительные лицензии 1С
  • Продукты и лицензии версии КОРП
  • MS SQL Server 2016
  • 1С Битрикс
  • Портфолио крупных проектов
  • Команда и методология
  • Стоимость услуг 1С
  • Обучение 1С
  • Сопровождение 1С -1С:КП (1С:ИТС)
  • Мобильные приложения 1С
  • Аренда 1с
  • 1С Фреш
  • Интеграция 1С и телефонии
  • Внедрения и отзывы
  • Интеграция 1С и ФГИС «Меркурий
  • Победители 1С:Проект Года
  • Видеообзоры корп программ 1С
  • 1C:Бухгалтерия государственного учреждения 8
  • 1С: Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8
  • 1С: Документооборот государственного учреждения 8
  • 1С: Свод отчетов 8 ПРОФ
  • 1С: Университет ПРОФ
  • Дополнительные лицензии 1С
  • 1С Битрикс
  • Команда и методология
  • Стоимость услуг 1С
  • Обучение 1С
  • Сопровождение 1С -1С:КП (1С:ИТС)
  • Мобильные приложения 1С
  • Аренда 1С
  • 1С Фреш
  • Автосалоны, автосервис
  • Строительство
  • Медицина и аптеки
  • Общепит и рестораны
  • Транспортная логистика
  • Гостиничный бизнес
  • ЖКХ и недвижимость
  • Салоны красоты, SPA и фитнес-центры
  • 1С:Розница. Отраслевые решения
  • Сельское хозяйство
  • Все отраслевые решения
  • 1С Битрикс
  • Стоимость услуг 1С
  • Сопровождение 1С -1С:КП (1С:ИТС)
  • Мобильные приложения 1С
  • Интеграция 1С и «Мобифитнес»
  • Интеграция 1С и телефонии
  1. Главная
  2. Блог
  3. Кадровый учет и расчет заработной платы в 1С:ERP 2
Читать еще:  Некачественный ремонт ноутбука особенности гарантийного и обычного ремонта

  • Наши статусы
  • Наши сертификаты
  • Наши преимущества
  • Клиенты
  • Отдых
  • Путешествия флага
  • Внедренные решения
  • Стоимость услуг
  • Сопровождение 1С
  • Обучение 1С
  • Аренда 1С
  • Акции
  • Новости
  • Отзывы
  • Блог
  • Вакансии

Сервис, дающий возможность отправлять отчетность в контролирующие органы непосредственно из программы 1С.

Заключение договора за дополнительную плату

  • Автоматическое заполнение реквизитов контрагентов и организаций по ИНН или наименованию на основе данных из ЕГРЮЛ/ЕГРИП и получение актуальных сведений из федеральной информационной адресной системы (ФИАС);
  • Автоматическое заполнение и проверка реквизитов инспекций ФНС и филиалов ФСС и ПФР;
  • «Досье контрагента» – отчет со сведениями, полезными для оценки благонадежности контрагентов, в том числе информация о проверках государственными органами.

Заключение договора за дополнительную плату

Электронный документооборот. Сервис для обмена счетами-фактурами и другими документами 1С.

В договор включено 50 отправок пакетов документов. Все входящие документы — бесплатно.

В договор включено 100 отправок пакетов документов.Все входящие документы — бесплатно.

Даёт возможность организовать безопасный доступ к офисным приложениям компании на платформе «1С:Предприятие 8» из любой точки мира.

Бесплатно можно подключить 1 туннель с подключением 2 баз.

Бесплатно можно подключить 1 туннель с подключением 5 баз.

проект фирмы 1С, с помощью которого можно ознакомиться с нововведениями в законодательстве, задать вопросы и получить консультацию.

Заключение договора за дополнительную плату

Как настроить обмен данных с зуп

Многие организации для учета зарплаты и кадров используют отдельную специализированную программу 1С ЗУП. Чтобы вести совместный учет в зарплатной и бухгалтерской программе, настраивают автоматический обмен данными — синхронизацию. В нашей статье читайте подробную инструкцию, как сделать синхронизацию ЗУП и 1С 8.3 Бухгалтерия.

Крупные и средние предприятия используют для учета зарплаты и кадров специализированную программу — 1С 8.3 ЗУП. В ней есть полный функционал для расчета различных видов оплаты труда, всех видов пособий, отпускных, командировочных. Программа автоматически формирует различные расчеты, приказы, отчеты, договоры. При необходимости дополнительно можно приобрести модули для составления бюджета затрат по персоналу, для контроля за фактически отработанным временем, для учета KPI.

  1. Не мучайтесь с 1С — переходите на БухСофт! Работать просто и удобно.
  2. Шаг 1. Сделайте основные настройки для синхронизации
  3. Настройте 1С 8.3 Бухгалтерию
  4. Сделайте начальные настройки в 1С 8.3 Бухгалтерия
  5. Сделайте начальные настройки в 1С 8.3 ЗУП
  6. Шаг 2. Настройте синхронизацию
  7. Шаг 3. Запустите синхронизацию
  8. Шаг 4. Настройте автоматическую синхронизацию
  9. Синхронизация между заплатой и бухучетом в БухСофт

Не мучайтесь с 1С — переходите на БухСофт! Работать просто и удобно.

Закажите обратной звонок и убедитесь сами:

Полный импорт данных из 1С — бесплатно, с нашим специалистом

Не требуется обучение — все интуитивно понятно

Максимальная скидка — до 40% на тариф Комфорт

Хочу забронировать скидку

Гость, если успеете заказать счет сегодня, для вас курс повышения квалификации — в подарок! По итогам обучения вы получаете Диплом официального образца.

Хочу дополнительный подарок

Чтобы вести совместный учет в зарплатной программе 1С 8.3 ЗУП и бухгалтерской системе 1С Бухгалтерия 8.3, нужно настроить автоматический обмен данными — синхронизацию.

Читать еще:  Как лизингополучателю отразить в бухучете лизинговые платежи

В нашей статье есть пошаговая инструкция, как сделать синхронизацию между 1С Бухгалтерия 8.3 и 1С ЗУП 8.3.

С БухСофт выгодно!

Всего 236 рублей в месяц

за бухгалтерскую программу

Шаг 1. Сделайте основные настройки для синхронизации

Настройте 1С 8.3 Бухгалтерию

Зайдите в раздел «Зарплата и кадры» (1) и нажмите на ссылку «Настройки зарплаты» (2). Откроется окно настроек.

В открывшемся окне укажите, что учет расчетов по зарплате и кадровый учет ведутся во внешней программе (3).

Сделайте начальные настройки в 1С 8.3 Бухгалтерия

Зайдите в раздел «Администрирование» (1) и кликните на ссылку «Синхронизация данных» (2). Откроется окно настройки.

В настройках отметьте галочкой синхронизацию данных (3). Далее поставьте галочку напротив даты запрета загрузки (4) и нажмите на ссылку «Настроить» (5).

В настройках выберете дату (6), после которой документы будут загружаться из 1С 8.3 ЗУП в 1С 8.3 Бухгалтерия. Здесь можно указать:

  • Произвольную дату;
  • Динамическую дату: конец прошлого года, квартала, месяца, недели, предыдущий день.

Также здесь укажите количество дней отсрочки (7), с которых вступает в силу дата запрета.

Например, сейчас 21 .10.2019. Если вы укажете «Конец прошлого месяца» с отсрочкой 9 дней, то 09.10.2019 — крайний срок, когда в 1С 8.3 ЗУП можно будет изменить данные за период по 30.09.2019 включительно.

После настройки даты нажмите на стрелочку (8), чтобы вернуться в предыдущее окно.

Далее необходимо указать префикс информационной базы (9). Это двузначный код нужен для привязки документов и элементов справочников к определенной базе. Префикс нужен для взаимной идентификации программ и для того, чтобы данные в разных базах не дублировались.

Аналогичные настройки сделайте в зарплатной программе, об этом следующий раздел.

Сделайте начальные настройки в 1С 8.3 ЗУП

Зайдите в раздел «Администрирование» (1) и кликните на ссылку «Синхронизация данных» (2). Откроется окно настройки синхронизации ЗУП и 1С 8.3.

В открывшемся окне:

  • Включите синхронизацию (3);
  • Установите дату запрета (4);
  • Установите префикс базы (5). Префикс в каждой базе должен быть уникальный, нельзя устанавливать одинаковые префиксы в 1С 8.3 Бухгалтерия и 1 С 8.3 ЗУП.

Гость, БухСофт дарит отправку отчетности всем новым клиентам!

Ваша экономия — 4 937 рублей.

Чтобы я предоставила Вам льготные условия, подтвердите данные в форме.

Я позвоню через 5 минут. Активирую доступ, покажу как работать в программе БухСофт.

менеджер проекта «БухСофт»

Шаг 2. Настройте синхронизацию

Настройку можно делать на выбор либо в 1С 8.3 Бухгалтерия, либо в 1С 8.3 ЗУП, программы автоматически обменяются данными для синхронизации 1С ЗУП 8.3 с Бух 8.3.

В нашем примере мы сделаем основную настройку в 1С 8.3 ЗУП.

В окне настройки нажмите на ссылку «Настройки синхронизации данных» (1).

В открывшемся окне нажмите кнопку «Новая синхронизация данных» (2).

Далее нажмите на ссылку «Бухгалтерия предприятия, ред. 3» (3).

В следующем окне кликните на ссылку «Настроить параметры подключения» (4). В открывшейся настройке выберете один из трех вариантов:

  1. Подключение к другой программе на этом компьютере или по локальной сети;
  2. Подключение через интернет;
  3. Синхронизация через файл.

Допустим, вы выбрали первый вариант (4). После этого нажмите кнопку «Далее» (5) для продолжения настройки.

В следующем окне введите данные для подключения к 1С 8.3 Бухгалтерия. В нашем примере базы находятся на сервере 1С, поэтому указываем сервер и имя базы (6). Также укажите имя и пароль администратора (7). Для продолжения нажмите кнопку «Далее» (8). После этого откроется окно с найденными параметрами корреспондирующей базы, 1С 8.3 Бухгалтерия.

В окне с параметрами видна текущая база — 1С 8.3 ЗУП с префиксом (9) и база-корреспондент, 1С 8.3 Бухгалтерия с префиксом (10). Если все верно, нажмите кнопку «Далее» (11).

После этого откроется окно со списком организаций (12). В окне укажите месяц начала использования (13) и детализацию выгрузки по сотрудникам (14). Теперь можно приступать к обмену данными.

Шаг 3. Запустите синхронизацию

В окне настройки синхронизации ЗУП и 1С 8.3 (Администрирование / Синхронизация данных / Настройки синхронизации данных) нажмите кнопку «Синхронизировать» (1), начнется загрузка данных, это может занять некоторое время. После успешного завершения, появится сообщение «Синхронизация данных завершена» (2), далее нажмите «Закрыть» (3).

Шаг 4. Настройте автоматическую синхронизацию

В окне настройки (Администрирование / Синхронизация данных / Настройки синхронизации данных) кликните на созданную настройку (1). Во вкладке «Сценарии…» (2) нажмите кнопку «Добавить» (3), откроется окно настройки автоматической выгрузки.

В открывшемся окне нажмите кнопку «Добавить» (4) и укажите:

  • Информационную базу (5);
  • Тип подключения (6);
  • Выполняемое действие (7).

Для настройки периодичности синхронизации, поставьте галочку «Автоматически по расписанию» (8) и нажмите на ссылку правее (9). Откроется окно для настройки расписания.

В открывшемся окне во вкладке «Общие» укажите периодичность в днях (10).

Во вкладке «Дневное» укажите периодичность в секундах (11).

Во вкладке «Недельное» отметьте дни недели для автоматического обмена данными (12).

Читать еще:  Можно ли сокращаемому работнику назначить пенсию досрочно?

Во вкладке «Месячное» отметьте нужные месяцы (13). Для сохранения расписания нажмите «ОК» (14). Чтобы запустить выполнение, нажмите «Выполнить сценарий» (15), после этого начнется обмен данными.

В дальнейшем выгрузка будет происходить автоматически по установленным настройкам.

Синхронизация между заплатой и бухучетом в БухСофт

В программе БухСофт не нужно синхронизировать данные между зарплатным и бухгалтерским учетом — обмен происходит автоматически в режиме реального времени. Как только вы сделаете какую-либо операцию в зарплате, например начислите оклад всем сотрудникам (1), эти данные тут же попадут в бухгалтерский учет (2).

© Статья подготовлена экспертами бухгалтерской программы «БухСофт»

Командировка группы сотрудников. Как оформить в 1с?

Сегодня разберем как оформлять в 1С командировки для группы сотрудников, а также уделим внимание обычным командировкам.

Рассматривать пример будем в программе «1С:Зарплата и управление персоналом». В «1С:Бухгалтерия предприятия» процесс расчета командировочных не автоматизирован и вам потребуется сначала самостоятельно рассчитать сумму, а затем ввести результат в программу.

Для того, чтобы отразить командировку в «1С:ЗУП» мы можем перейти в раздел «Кадры»-«Командировки» либо в раздел «Зарплата»-«Командировки». Какой бы путь вы не выбрали, вы все равно попадете в один и тот же журнал-«Командировки». Этот журнал доступен из двух разделов, так как с ним работают сотрудники кадрового и расчетного отдела.

Выбираем «Создать» и заполняем нужные поля. Здесь есть галочка «Освободить ставку на период отсутствия». Ее нужно устанавливать, когда не период командировки сотрудника вы планируете принять или перевести на эту должность другого. Также есть раздел «Оплата длительной командировки», он у нас недоступен. Но если период командировки выходит за рамки 1 месяца, то этот пункт становится активным.

Создание командировки для сотрудника

В нижней части окна можно выбрать как мы ходим выплатить: «С зарплатой», «С авансом», «Межрасчет».

Настройки выплаты командировочных

Когда мы создали обычную командировку сотруднику, то по кнопке «Печать» мы можем распечатать приказ по форме Т-9. Если же мы ходим отправить в командировку несколько сотрудников, то приказ будет по форме Т-9а.

Печать приказа на командировку

Создаем командировку группы по кнопке «Создать Т-9а» и добавляем в нее нужных сотрудников, нажав «Подбор». Здесь для каждого из них мы должны указать период командировки и другие данные.

Создание командировки группы

Несмотря на то, что мы создали документ, никакие отсутствия сотрудников не были зафиксированы. У этого документа даже нет кнопки «Провести». Потому что он отличается от обычной командировки, если мы сформируем табель, то увидим, что при обычной командировке там будет отображаться буква «К».

А для сотрудников групповой пока ничего не будет отражено.

Для того, чтобы это исправить переходим по гиперссылке «Оформить отсутствие». В таком случае программа автоматически создает для выбранного сотрудника отдельный документ «Командировка». Просто все данный для этого документа были взяты из «Командировка группы».

Остается только проверить суммы начислений и что-то добавить в печатную форму, если необходимо.

После проведения документа возвращаемся в «Командировку группы» и видим, что у сотрудника изменился статус на «Отсутствие учтено, начисление выполнено». Этот статус означает, что документ для командировки этого сотрудника создан и расчет по этому документу произведен.

Чтобы не создавать для каждого сотрудника вручную эти документы, можно воспользоваться ссылкой «Оформить недостающие отсутствия». Теперь для оставшихся сотрудников статус изменился на «Отсутствие учтено».

Если мы вернемся в список командировок, то увидим, что их количество увеличилось. Две последующие командировки, выделенные жирным шрифтом свидетельствуют о том, что начисление по ним еще не рассчитано.

Созданы новые командировки по каждому сотруднику из группы

И если мы откроем эти командировки то, увидим, что начислено «0» и кнопка перерасчета горит красным.

Когда мы нажимаем «Пересчитать документ», то автоматически происходят начисления и устанавливается галочка «Расчет утвердил». Проводим его и он теперь уже не выделен, что говорит о том, что все необходимые операции с ним проведены.

Теперь рассмотрим длительную командировку сотрудника, которую мы решили оплачивать в конце каждого месяца. Ставим необходимую галочку и проводим документ.

Рассмотрим как у сотрудника, который находится в длительной командировке, будут дальше начисляться командировочные. Для этого создаем документ «Начисление зарплаты», указываем месяц и заполняем его. Видим, что нашего сотрудника, находящегося в длительной командировке в колонке «Начисление» указано «Командировка». И в качестве основания указан документ «Командировка», в который мы можем зайти и посмотреть подробности.

Обращаем ваше внимание, что несмотря на то, что расчет производится в сентябре, все данные берутся из документа «Командировка», который датирован августом.

Когда все командировки учтены и при необходимости можно распечатать приказ по форме Т-9а.

Спасибо за внимание! И подписывайтесь на наш канал!

# 1с #1с:зуп #кадровый учет #бизнес и финансы #бухгалтерский учет #помощь бухгалтеру

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector