Timeplus-kazan.ru

Консультации адвоката
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Образец должностной инструкции бухгалтеракассира в 2021 году

Должностная инструкция бухгалтера-кассира

Содержание

  1. Образец типовой должностной инструкции бухгалтера-кассира
  2. Скачать

Должностная инструкция бухгалтера-кассира разрабатывается для регламентации трудовых взаимоотношений. В документе прописываются функциональные обязанности, права, условия работы, ответственность специалиста. Предоставленная ниже типовая форма содержит общие требования к лицу, занимающему данную должность, которые могут изменяться в зависимости от места работы.

Образец типовой должностной инструкции бухгалтера-кассира

І. Общие положения

1. Бухгалтер-кассир принадлежит к категории «специалисты».

2. Назначение на должность бухгалтера-кассира или освобождение от нее производится в соответствии с приказом директора учреждения по представлению главного бухгалтера.

3. Бухгалтер-кассир непосредственно подчиняется главному бухгалтеру и его заместителям.

4. В период отсутствия бухгалтера-кассира его права, функциональные обязанности переходят к иному должностному лицу, о чем сообщается в приказе по учреждению.

5. На должность бухгалтера-кассира назначается лицо, имеющее высшее экономическое образование или среднее специальное и опыт работы на аналогичной должности от полугода.

6. Бухгалтер-кассир должен знать:

  • законодательные акты, приказы, материалы по бухгалтерскому учету денежных средств, заработной платы;
  • правила ведения кассовых операций в соответствии с законами РФ;
  • требования по ведению бухгалтерского учета на предприятии;
  • организационно-штатную структуру учреждения;
  • порядок инвентаризации товарно-материальных ценностей, документальных ревизий;
  • правила и нормы охраны труда;
  • средства автоматизации вычислений, учета;
  • гражданское, финансовое, налоговое, хозяйственное, трудовое право.

7. Бухгалтер-кассир руководствуется в собственной деятельности:

  • правовыми актами РФ;
  • Правилами внутреннего трудового распорядка, Уставом компании, иными нормативными актами предприятия;
  • приказами и распоряжениями руководства;
  • положениями о бухгалтерии предприятия;
  • данной должностной инструкцией.

ІІ. Должностные обязанности бухгалтера-кассира

На бухгалтера-кассира возложены следующие функциональные обязанности:

1. Производить прием в кассу предприятия наличных денежных средств и заносить информацию в электронную базу данных.

2. Осуществлять выдачу наличных денежных средств подотчетным лицам на основании служебных записок, заверенных подписью директора или финансового руководителя, с одновременным занесением информации в электронную базу данных.

3. Контролировать соблюдение требований на размер остатков денежных средств в кассе.

4. Сдавать наличную выручку в банк.

5. Получать в банке по чеку наличные денежные средства.

6. Оформлять, в соответствии с порядком ведения кассовых операций, первичные кассовые документы, вести кассовую книгу ежедневно.

7. Учитывать и вести расходы в отношении подотчетных лиц учреждения.

8. Проверять, оформлять, регистрировать в электронной базе данных авансовые отчеты подотчетных лиц.

9. Начислять, производить выплату заработной платы работникам предприятия.

10. Своевременно перечислять налоги с заработной платы.

11. Подготавливать платежные поручения, отправлять их в банки в установленном порядке.

12. Вести корреспонденцию с банковскими структурами. Предоставлять им информацию, предусмотренную законодательством: кассовые планы, заявления на утверждение лимита остатка наличных средств в кассе, подтверждение остатков на расчетных счетах и иные необходимые сведения.

13. Получать необходимые учреждению справки, письма, подтверждения.

14. Предоставлять помощь работникам учреждения в отношении начисления, налогообложения заработной платы и смежных вопросах.

15. Соблюдать требования производственной санитарии и гигиены, противопожарной безопасности.

16. Информировать непосредственного руководителя о выявленных недостатках в процессе деятельности.

ІІІ. Права

Бухгалтер-кассир имеет право:

1. Принимать решения в пределах собственной компетенции.

2. Получать информацию, включая конфиденциальную, необходимую для исполнения собственных должностных обязанностей.

3. Выдвигать на рассмотрение руководства предложения по улучшению работы, рационализации трудовых операций.

4. Вносить предложения по устранению недостатков в деятельности бухгалтерского подразделения.

5. Запрашивать по собственной инициативе или по поручению главного бухгалтера информацию, документы для решения поставленных задач.

6. Требовать от руководства предприятия содействия в создании условий для исполнения собственных должностных обязанностей и прав.

7. Не приступать к исполнению функциональных обязанностей без обеспечения необходимыми условиями труда и безопасности.

ІV. Ответственность

Бухгалтер-кассир несет ответственность за:

1. Ненадлежащее выполнение собственных должностных обязанностей.

2. Нанесение материального ущерба учреждению, ее контрагентам, сотрудникам.

3. Предоставление недостоверной информации о ходе, результатах выполнения поручений, нарушении сроков их исполнения.

4. Нарушение положений инструкций, приказов, распоряжений.

5. Разглашение конфиденциальной информации, личных данных, коммерческой тайны.

6. Нарушение положений трудовой дисциплины, техники безопасности, правил внутреннего трудового распорядка, противопожарной защиты.

V. Условия работы

1. Условия работы бухгалтера-кассира определяются:

  • правилами внутреннего трудового распорядка, техники безопасности;
  • приказами, распоряжениями руководства учреждения;
  • требованиями действующих санитарно-гигиенических норм;
  • Трудовым кодексом РФ.

Приказ о возложении обязанностей кассира на бухгалтера: образец

Осуществление операций с денежными средствами и иными активами компании — это всегда ответственная и важная работа, поэтому на большинстве предприятий должности работников бухгалтерии и кассиров учреждаются одними из первых. Однако как быть, если работника кассы на предприятии нет или он временно отсутствует, но он необходим? Выйти из данной ситуации поможет приказ о возложении обязанностей кассира на бухгалтера. В данной статье следует разобраться с тем, как правильно составить этот документ и что он должен отражать.

В каких случаях может понадобиться возложение обязанностей кассира на бухгалтера

Отсутствие должности кассира в штатном расписании не всегда становится главной причиной для рассматриваемой операции. Этому может способствовать временная нетрудоспособность, например, человек может находиться на затяжном больничном.

Если организация активно осуществляет кассовые операции, то вопрос корректного функционирования этого подразделения выходит на первый план. Решить проблему отсутствия кассира может передача его задач бухгалтеру предприятия. При этом, речь не идёт об изменении должностной инструкции. Бухгалтер и кассир хоть и работают в одном направлении, но эти должности относятся к разным категориям.

Если у нанимателя работает главный бухгалтер, у которого в подчинении имеется ещё несколько сотрудников, то назначить ответственного за ведение кассовых операций не составит большого труда, хотя до недавнего времени действовало ограничение, связанное с передачей работы кассира непосредственно главному бухгалтеру. Дело в том, что согласно ранее действующему Положению о главных бухгалтерах, он не мог выполнять эту работу. Поскольку этот документ утратил юридическую силу, у работодателя теперь есть полное право возложить обязанности по ведению кассовых операций на любого работника бухгалтерии.

Кроме того, согласно п.4 Указания Банка России N 3210-У., ведение кассовых операций позволительно не только бухгалтеру, но и другому работнику предприятия.

Для этого важно наличие:

  • Официального назначения директором.
  • Разработанной должностной инструкции, с которой должен под подпись быть ознакомлен назначаемый работник.

Тем не менее, процедура оформления имеет свои особенности, которые следует раскрыть более подробно.

Возложение обязанностей кассира на бухгалтера: как оформляется, какие документы нужно составить

Поскольку данная кадровая операция может осуществляться в рамках совмещения профессий, управленцу нужно соблюсти требования законодательства, регулирующие этот процесс. Речь идёт о получении согласия на выполнение новых функций и принятие соответствующих локальных нормативов. Для этого необходимо:

Заключить дополнительное соглашение с назначаемым работником. В нём обязательно нужно прописать выполнение кассовых операций, размер доплаты за совмещение и срок, на который будет действовать договор.

  • Составить и заверить договор о полной материальной ответственности.
  • Читать еще:  Приказ по родовым сертификатам 701 оплата медперсонала

    Обязательным будет издание приказа о совмещении должностей. Без него проводимая процедура будет неправомерной. Форма этого документа не закреплена законодательством, поэтому предприниматель должен отталкиваться от требований внутренних локальных правовых актов.

    Когда будут готовы все перечисленные документы, следует подготовить и подписать приказ о возложении обязанностей кассира на бухгалтера.

    Форма приказа о возложении обязанностей кассира на бухгалтера не числится в списке унифицированных документов, поэтому его составление во многом зависит от ЛПА организации.

    Как правило, документ создается на фирменном бланке, где в верхней части располагается информация о предприятии, с указанием его наименования, юридического адреса и регистрационных кодов.

    Ниже, в левой стороне бланка, находится поле для даты и номера документа, а в правой – название населённого пункта. Далее, ниже с левой стороны можно указать преамбулу.

    Под заголовком документа должна находиться краткая фабула, раскрывающая причины принятия приказа, после чего исполнителем перечисляются основные его пункты. Они должны содержать:

    Информацию о сотруднике предприятия, на которого возлагаются обязанности кассира.

  • Дату, с которого документ вступает в силу. Она должна соответствовать датам, указанным в договоре о материальной ответственности и дополнительном соглашении.
  • Необходимость доведения всех организационно-распорядительных документов, касающихся выполнения функций кассира.
  • Приказ подписывается исключительно директором фирмы, после чего ниже его также должен подписать бухгалтер, на которого возлагаются новые обязанности.

    Образец составления приказа о возложении обязанностей кассира на бухгалтера

    Переходя от теории к практике, следует рассмотреть на примере, как выглядит описываемый документ.

    Заполненный образец приказа о возложении обязанностей кассира на бухгалтера будет выглядеть так:

    Общество с ограниченной ответственностью «Анаграмма»

    123456, г. Всеволожск, ул. Строителей 12, ИНН 123456789,

    ОГРН 987654321, КПП 123456

    N1234 от 13 июля 2018 г. г. Всеволожск

    «О возложении обязанностей кассира»

    В связи с отсутствием в штатном расписании ООО «Анаграмма» должности кассира,

    1. Назначить с 01.08.2018 г., бухгалтера ООО «Анаграмма» Сидорову Светлану Сергеевну ответственной за ведение кассовых операций, работу с наличными денежными средствами и работу с ККМ «АМС 100К»;

    2.Уполномочить Сидорову Светлану Сергеевну, вести журнал кассира-операциониста, составлять справки-отчеты кассира-операциониста по окончании кассовой смены, а также подписывать кассовые документы от лица кассира и старшего кассира;

    3.Ознакомить под подпись Сидорову Светлану Сергеевну с Порядком ведения кассовых операций в Российской Федерации;

    4.Заключить с Сидоровой Светланой Сергеевной договор о полной индивидуальной материальной ответственности;

    5.Контроль выполнения приказа оставляю за собой.

    Директор ООО «Анаграмма» Петров П.П.

    С приказом ознакомлена:

    Бухгалтер ООО «Анаграмма» Сидорова С.С.

    Как только приказ будет подписан и зарегистрирован, он вступит в силу, и после этого нужно будет выполнить требования всех перечисленных в нём пунктов.

    Подводя итог вышесказанному, следует отметить, что процедура возложения обязанностей кассира на работника бухгалтерии имеет чёткий алгоритм и происходит в рамках совмещения профессий. Приказ о возложении обязанностей кассира на бухгалтера очень важен для предпринимателя, поскольку кассовые операции могут осуществляться исключительно уполномоченным лицом, подобранным из числа персонала предприятия. Такое условие во многом диктуется существующей схемой взаимодействия банков с представителями малого и среднего бизнеса. Впрочем, без рассмотренных в статье договоров и соглашений приказ не будет иметь юридической силы.

    Должностная инструкция бухгалтера по учету кассовых операций

    Должностная инструкция бухгалтера по учету кассовых операций

    Соответствует коду ОКУД 0253051

    ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

    БУХГАЛТЕРА ПО УЧЕТУ КАССОВЫХ ОПЕРАЦИЙ

    «___» __________ 20___ года № __/ДИ

    «___» _____ 20___ года

    I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

    1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Бухгалтера по учету кассовых операций (далее – Кассир) в Обществе с ограниченной ответственностью «Дядя Лёня» (далее – Общество или организация).

    2. На должность Кассира принимается физическое лицо, имеющее среднее экономическое или бухгалтерское образование без предъявления требований к стажу работы и не имеющее медицинских противопоказаний.

    3. Кассир назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Генерального директора Общества по согласованию с Главным бухгалтером.

    4. Кассир непосредственно подчиняется Главному бухгалтеру.

    5. Кассир назначается на должность с обязательным заключением договора о полной индивидуальной материальной ответственности.

    6. На время отсутствия Кассира его обязанности исполняет другой сотрудник бухгалтерии, назначенный приказом и заключивший с Обществом договор о полной индивидуальной материальной ответственности.

    7. В целях исполнения должностных обязанностей Кассир допущен к обработке персональных данных Работников и Клиентов Общества.

    8. Положения настоящей Должностной инструкции являются обязательными для исполнения Кассиром. Кассир несет персональную ответственность за надлежащее исполнение требований настоящей Должностной инструкции в установленном законодательством порядке.

    II. КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

    1. Кассир должен знать:

    — Федеральный закон от 01.01.2001 года «Об основах туристской деятельности в Российской Федерации»;

    — Правила оказания услуг по реализации туристского продукта, утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 01.01.01 года № 000;

    — Федеральный закон от 01.01.01 года «О персональных данных»;

    — Действующее законодательство и нормативные акты по бухгалтерскому учету, осуществлению наличных расчетов с населением, отчетности, банковским операциям; постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы вышестоящих и других органов, касающиеся ведения кассовых операций;

    — Введенные в действие Локальные внутренние акты Общества, в том числе, регламентирующие правила внутреннего трудового распорядка, правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной безопасности, обработку и защиту персональных данных, сохранение коммерческой тайны и конфиденциальности информации;

    — Правила приема, выдачи, учета и хранения денежных средств и ценных бумаг;

    — Порядок оформления приходных и расходных документов;

    — Лимиты остатков кассовой наличности, установленной для Общества;

    — Правила обеспечения сохранности наличных денежных средств;

    — Порядок ведения кассовой книги, составления кассовой отчетности;

    — Правила эксплуатации контрольно-кассовой техники и Инструкцию по работе на контрольно-кассовых машинах;

    — Организацию документооборота по учету кассовых операций;

    — Правила определения платежеспособности банковских билетов и монет Банка России;

    — Настоящую должностную инструкцию.

    2. Кассир должен уметь:

    — Осуществлять проведение расчетно-денежных и банковских операций.

    — Проводить операции по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств и ценных бумаг.

    — Оформлять на основе приходных и расходных документов кассовую книгу и кассовую отчетность.

    — Осуществлять учет и оформление документации Общества с использованием персонального компьютера и используемых в Обществе программ и информационных технологий.

    3. Кассир должен обладать:

    — навыками соблюдения служебной этики во взаимоотношениях с коллегами и руководителями Общества;

    — приемами и навыками позитивного делового общения;

    — личными позитивными качествами: быть коммуникабельным, внимательным, доброжелательным и лояльным.

    III. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ КАССИРА

    1. Выполняет работу по организации и учету кассовых операций.

    2. Осуществляет операции по приему, выдаче и хранению денежных средств и бланков строгой отчетности.

    2.1. В случае использования БСО «туристская путевка» Кассир должен совершать действия в следующей последовательности:

    Читать еще:  Может ли главный бухгалтер совмещать должность кассира?

    заполнить бланк БСО «туристская путевка»;

    получить от клиента деньги;

    назвать полученную сумму и положить купюры отдельно на виду у клиента;

    подписать бланк БСО «туристская путевка»;

    назвать сумму сдачи и выдать ее клиенту вместе с бланком БСО «туристская путевка».

    2.2. При использовании ККТ Кассир обязан:

    назвать туристу общую сумму услуги и осуществлять операцию ввода суммы в кассовую машину;

    получить от туриста деньги за услуги ;

    четко назвать сумму полученных денег и положить эти деньги отдельно на виду у туриста;

    назвать сумму причитающейся сдачи и выдать ее туристу вместе с чеком (при этом бумажные купюры и разменную монету выдать одновременно).

    2.3. Кассир может выдавать деньги по возвращенному туристом чеку только при наличии на чеке подписи Генерального директора или Главного бухгалтера и только по чеку, выданному данным кассовым аппаратом.

    3. Ведет первичную документацию по приему и выдаче наличных денег.

    4. Выдает наличные денежные средства подотчетным лицам на основании письменных распоряжений, заверенных подписью Генерального директора и/или Главного бухгалтера с одновременным занесением информации в компьютерную базу данных.

    5. Осуществляет контроль соблюдения лимита остатка денежных средств в кассе и сдачу наличной выручки в банк или инкассаторам. Составляет описи ветхих купюр, а также соответствующие документы для их передачи в учреждения банка с целью замены на новые.

    6. Осуществляет контроль первичной документации по кассовым операциям и готовит их к счетной обработке.

    6. Перед открытием помещения кассы и металлических шкафов (сейфов) осуществляет проверку сохранности замков, дверей, оконных решеток и печатей, исправности охранной сигнализации.

    7. Производит записи в кассовую книгу сразу же после получения или выдачи денег по каждому ордеру или другому заменяющему его документу.

    8. Ежедневно в конце рабочего дня подсчитывает итоги операций за день, выводит остаток денег в кассе на следующее число и передает в бухгалтерию в качестве отчета второй отрывной лист (копию записей в кассовой книге за день) с приходными и расходными кассовыми документами под расписку в кассовой книге.

    9. Является материально ответственным лицом. После издания приказа о назначении на работу обязан под расписку ознакомиться с Порядком ведения кассовых операций в Российской Федерации и заключить договор о полной материальной ответственности.

    10. Не имеет права передоверять выполнение порученной ему работы другим лицам, кроме случаев временной нетрудоспособности или отпуска по распоряжению руководства.

    11. Следит за сохранностью первичных документов по кассовым операциям, оформляет их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.

    12. Обязан не выдавать наличных денег из кассы при отсутствии у получателя соответствующих документов или при предъявлении документов, неверно оформленных или просроченных.

    13. Должен докладывать Главному бухгалтеру о всех выявленных недостатках в пределах своей компетенции.

    14. Принимает все меры для обеспечения сохранности вверенных ему денежных средств и ценных бумаг и предотвращения ущерба.

    15. Нигде, никогда и ни в какой мере не разглашает известные ему сведения об операциях по хранению ценностей, их отправке, перевозке, охране, сигнализации, а также служебных поручениях по кассе.

    16. Выполняет отдельные служебные поручения Главного бухгалтера.

    17. Кассир обязан:

    Своевременно и качественно оформлять установленные в Обществе формы служебной документации, учета и отчетности.

    Выполнять поручения непосредственного начальника в рамках компетенции, определенной настоящей Должностной инструкцией.

    Самостоятельно и по указанию непосредственного начальника готовить проекты ответов, писем, отчетов, справок и иных документов. Вести переписку в рамках исполнения обязанностей, определенных настоящей Должностной инструкцией.

    Взаимодействовать с другими структурными подразделениями Общества, для осуществления своих должностных полномочий.

    Выполнять требования нормативных документов по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации, защите и соблюдению конфиденциальности персональных данных.

    Соблюдать положения трудового договора и правил внутреннего трудового распорядка, трудовую и производственную дисциплину.

    Повышать собственную квалификацию.

    Поддерживать хорошие отношения с коллегами и руководством для создания рабочей дружелюбной атмосферы и эффективной работы в Обществе. При необходимости во всем помогать коллегам в работе.

    Соблюдать правила пожарной безопасности, требования техники безопасности и санитарно-гигиенических норм и иных локальных нормативных актов, которыми регламентируется деятельность Общества.

    Соблюдать запрет на внос в помещения Общества взрывчатых, отравляющих и пожароопасных веществ, пользоваться нестандартными электроприборами и нагревателями.

    Соблюдать запрет на курение. Курить только в местах, специально оборудованных и отведенных для курения.

    Не находиться в помещениях Общества в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения.

    IV. ПРАВА

    Кассир имеет право:

    Запрашивать информацию у специалистов и руководителей Общества, получать необходимые материалы и документы по вопросам, относящимся к служебным обязанностям Менеджера.

    Требовать от руководства Общества обеспечения организационно-технических и санитарно-гигиенических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

    Вносить свои предложения по усовершенствованию технологии работы, по улучшению своего рабочего места, улучшению качества работы на рассмотрение непосредственного начальника либо руководителей Общества.

    В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе деятельности недостатках, вносить предложения по их устранению.

    Знакомиться с проектами решений руководства Общества, касающимися его деятельности.

    Участвовать в подготовке проектов документов, связанных с деятельностью отдела.

    На физическую охрану при получении и доставке денежных ценностей.

    Требовать от руководства Общества оказания содействия в обеспечении своих прав.

    Кассир не имеет права:

    Допускать публичные высказывания, суждения или оценки, в том числе в средствах массовой информации, в отношении деятельности Общества, решений его руководителей, профессионализма коллег и т. п.

    В общении допускать высказывания, оскорбляющие честь и достоинство, национальные или религиозные чувства собеседника или третьих лиц, а также употреблять ненормативную лексику.

    Отвечать на любые запросы, поступающие от средств массовой информации или иных лиц и организаций, и должен оперативно передавать их непосредственному начальнику.

    Без разрешения руководителей Общества вступать в беседу, отвечать на вопросы, предоставлять информацию или документы сотрудникам официальных ведомств, осуществляющих проверку деятельности Общества.

    V. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

    1. Кассир в соответствии с действующим законодательством несет полную материальную ответственность за сохранность всех принятых им ценностей и за ущерб, причиненный предприятию как в результате умышленных действий, так и в результате небрежного или недобросовестного отношения к своим функциональным обязанностям

    2. Кассир несет ответственность за:

    2.1. Недостоверную информацию о состоянии выполнения полученных заданий и поручений, нарушение сроков их исполнения.

    2.2. Несоответствие записей в кассовых документах наличным денежным средствам в кассе.

    2.3. Недостачи и хищения денежных средств Общества.

    2.4. Потерю чеков, платежных документов и другой документации.

    2.5. Получение фальшивых денег и документов, а также документов, неверно оформленных.

    2.6. Потерю денег, полученных в банке.

    2.7. Ошибки в расчетах с организациями и физическими лицами при оплате услуг.

    2.8. Превышение установленного по согласованию с банком лимита наличных денег в кассе организации.

    2.9. Неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

    Читать еще:  Капитальный ремонт основных средств в бухгалтерском учете

    2.10. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

    2.11. Причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

    2.12. Невыполнение приказов, распоряжений Главного бухгалтера.

    2.13. Нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, и иных локальных нормативных актов, регламентирующих деятельность Общества.

    2.14. Разглашение внутренней информации, содержащей конфиденциальные сведения, коммерческую тайну, в том числе персональные данные, в пределах, определенных действующим трудовым, административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

    2.15. Соблюдение графика работы, режима рабочего времени, техники безопасности, трудовой и производственной дисциплины.

    2.16. Содержание рабочего места в чистоте и порядке.

    2.17. Соблюдение требований дресс-кода Общества на рабочем месте.

    VI. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ

    1. Кассир получает задания, приказы и информацию, необходимую ему для исполнения должностных обязанностей, непосредственно от Главного бухгалтера.

    2. Если Кассир получил указание, задание, приказ не от своего непосредственного начальника, то он должен сразу же поставить об этом в известность Главного бухгалтера.

    3. Кассир предоставляет информацию или документы другим сотрудникам Общества только с санкции Главного бухгалтера.

    Должностную инструкцию РАЗРАБОТАЛ:

    Менеджер по работе с кадрами Лёня» _____________

    «___» ______________ 20__ года

    СОГЛАСОВАНО:

    Юрисконсульт Лёня» _____________

    Главный бухгалтер Лёня» _____________

    «___» ______________ 20__ г.

    С ИНСТРУКЦИЕЙ ОЗНАКОМЛЕН(А): ___________________ /_____________________/

    «___» ______________ 20__ года

    С ИНСТРУКЦИЕЙ ОЗНАКОМЛЕН(А): ___________________ /_____________________/

    Должностная инструкция на работников (образцы 2021 года)

    Что это такое

    Должностная инструкция — организационно-правовой документ, регламентирующий права, обязанности и ответственность работника при осуществлении им деятельности в той или иной должности.

    Указанный документ конкретизирует выполняемые сотрудником функции, права, обязанности (в том числе ответственность за их невыполнение), а также определяет основные моменты взаимодействия с коллегами других должностей. Кроме этого инструкция содержит перечень требований, предъявляемых к кандидату, претендующему на соответствующую должность.

    Унифицированной формы должностной инструкции нет, как и требований к её заполнению, поэтому работодатель вправе разработать её полностью на свое усмотрение. Инструкция может быть как типовой (использование шаблона для однотипных организаций), так и конкретной (с описанием всех аспектов непосредственно вашей деятельности).

    Особенности составления и подписания должностной инструкции

    Инструкция разрабатывается на основании следующих документов:

    • квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих (утвержденный постановлением Минтруда России от 21 августа 1998 г. № 37);
    • штатное расписание;
    • положение о структурных подразделениях;
    • иные организационные документы работодателя.

    Должностные инструкции составляются на каждую должность, предусмотренную штатным расписанием. Указанным документом все трудовые функции равномерно распределяются между работниками организации (структурного подразделения).

    Разработкой документа занимается начальник структурного подразделения, а утверждением руководитель или заместитель организации (ИП) (в зависимости от того, в чьем подчинении находится структурное подразделение по должности в которой разрабатывается инструкция). Документ также визируется сотрудником юридической службы и теми должностными лицами, от которых зависит выполнение задач, предусмотренных инструкцией.

    Ознакомление сотрудника с должностной инструкцией обязательно.

    Содержание должностной инструкции

    В большинстве случаев должностная инструкция включает в себя следующие разделы:

    Общие положения

    В данном разделе указывается наименование должности (согласно штатному расписанию) и структурного подразделения, подчиненность, порядок назначения и освобождения от должности, требования к сотруднику, занимающему данную должность и т.п.

    Задачи и функции

    Раздел должен содержать конкретный перечень задач, выполняемых работников, допустим: участие в судебных процессах, подготовка документации и т.д.

    Права

    В разделе необходимо прописать права сотрудника, возникающие при выполнении им трудовой функции. Например: право на получение информации, необходимой для выполнения работы.

    Обязанности

    Раздел может включать в себя следующие обязанности: соблюдение трудового распорядка, неразглашение служебной информации и т.п.

    Ответственность

    В разделе прописываются меры ответственности работника за результат выполняемой работы, меры по соблюдению техники безопасности и т.д.

    Взаимоотношения

    Раздел включает в себя особенности взаимоотношений работника с другими структурными подразделениями, должностными лицами.

    Обязательные реквизиты

    Инструкция обязательно должна содержать следующие реквизиты:

    • дата и номер документа;
    • наименование организации и место составления;
    • визы согласования;
    • подпись руководителя (заместителя) и сотрудника;
    • гриф утверждения.

    Бланки должностных инструкций

    Ниже представлены бланки должностных инструкций:

    • должностная инструкция генерального директора (скачать бланк);
    • должностная инструкция бухгалтера (скачать бланк);
    • должностная инструкция специалиста (скачать бланк);
    • должностная инструкция менеджера (скачать бланк,).

    Примечание: организации, для которых установлен профстандарт по должности бухгалтера должны применять соответствующий бланк.

    Заполненные образцы должностных инструкций

    Ниже представлены образцы заполнения должностных инструкций:

    • должностная инструкция генерального директора (скачать образец);
    • должностная инструкция бухгалтера (скачать образец);
    • должностная инструкция специалиста (скачать образец);
    • должностная инструкция менеджера (скачать образец).

    Резюме по специальности бухгалтер-кассир: готовый шаблон

    Сотрудник, в обязанности которого входит ведение кассовых операций и взаимодействие с денежными средствами, всегда подвергается тщательному отбору со стороны кадровых служб. Кроме того, на рынке труда наблюдается довольно большая конкуренция на такую должность.

    Для того чтобы поиск работы стал результативным, кандидат должен правильно презентовать свои навыки и круг ответственности. Резюме бухгалтера кассира, образец которого будет рассмотрен в статье, поможет грамотно подобрать личные компетенции с соблюдением строгих требований, применяемых к такому документу.

    Пример резюме бухгалтера-кассира

    в среднем 5,00 (1 голосов)

    Примеры резюме в смежных специализациях:

    Общие сведения

    Приступая к созданию персонального резюме, в первую очередь продумайте формат документа. Чёткое размещение информации в виде блоков значительно улучшает визуальное восприятие. Резюме ограничено по объёму – всего 1 страница, так что надо вносить сведения ёмкими списками.

    В верхней части документа размещаются инициалы кандидата, наименование вакансии, уровень заработной платы и дополнительные требования к должности. Например, готовность работать в крупной компании или в розничной сфере. Также можно указать территориальные предпочтения.

    Обязательно наличие блока об образовании и опыте работы. Также в резюме вносятся ключевые навыки, по которым определяется компетенция специалиста, и дополнительная информация о себе в актуальной для работодателя форме.

    Опыт работы в резюме бухгалтера-кассира

    Для этого раздела подбираются наиболее значимые периоды трудовой деятельности. В блок вносится наименование компании и даты. Должностные обязанности бухгалтера-кассира для резюме перечисляются ёмким списком. Вносимые позиции должны соответствовать требованиям новой вакансии. Например, сотрудник бухгалтерии, работающий с кассой, обязательно должен отразить следующие пункты:

    • Работа с наличными деньгами и ККТ;
    • Осуществление банковских операций, инкассация;
    • Составление бухгалтерской отчётности;
    • Работа с подотчётными лицами, авансовыми отчётами, заработной платой;
    • Проведение инвентаризации, сверки, взаимодействие с контролирующими органами.

    Данного списка будет достаточно, чтобы продемонстрировать область вашей материальной и профессиональной ответственности. Также для усиления эффекта в анкете можно перечислить личные достижения, которые положительно сказались на работе компании.

    Информация об опыте работы оформляется кратким перечнем вот так:

    голоса
    Рейтинг статьи
    Ссылка на основную публикацию
    ВсеИнструменты
    Adblock
    detector